募集要項
- 募集背景
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ブランドの急成長に伴い、調達部門全体の最適化と現場オペレーションの抜本的な改善が急務となっています。
在庫管理の仕組みづくりからサプライヤーコントロール、コストリダクションまでを主導し、将来の調達部門責任者として組織を牽引していただける実務家をお迎えするための増員募集です
- 仕事内容
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人気洋菓子ブランドの急成長を支えるため、調達の運用改善・在庫適正化を主導し、強固なサプライチェーン体制を構築をお願いします。～急成長を支えるオペレーションズ改善リーダーのポジション～
point
・全国で話題の人気洋菓子メーカー
・システム依存ではなく現場起点の業務標準化で組織を牽引できる
＜業務内容＞
調達部門の責任者候補として、各部署（商品開発、生産、品質保証、物流等）へ主体的に働きかけ、調達部門全体の最適化とオペレーション改善全般を担当。
具体的な詳細…▼
・在庫管理の仕組みづくり：適正在庫基準の策定、棚卸精度の向上、ロス削減に向けた現場運用フローの構築
・サプライヤー開拓およびコントロール：原材料・資材メーカーとの交渉、安定調達体制の確立、関係性構築
・コストリダクションの推進：原価構造の分析、代替原料・新規サプライヤーの検討、価格交渉
・調達オペレーションの可視化・標準化：属人化した業務プロセスの可視化、マニュアル・SOPの策定と現場定着
・チームビルディングおよびメンバー育成：ミドル層と若手層の橋渡し、部下の指導・育成、組織パフォーマンスの最大化
※期待役割に応じ、入社後に製造販売ビジネスの根幹（受発注・店舗物流・顧客ニーズ等）を体感・把握するための店舗実習研修（1～3ヶ月程度）を実施する場合があります。
◆職場環境／企業PR
・人気洋菓子ブランドを展開する成長企業（従業員1,500名）。
・通常の年2回賞与に加え、直近2年連続で決算賞与の支給実績あり。
・抜本的な改善やゼロからの仕組み構築が可能な環境で、大きな裁量を持って挑戦できます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須条件＞
・食品製造または外食業界における購買・調達実務経験（多品種、大規模なロット数）
・「ミドル層」と「若手層」をつなぐチームビルディング力
・システム依存ではなく、現場の運用改善・工夫により在庫精度や業務効率を向上させた実績
・工場現場等における業務の可視化・標準化（SOP策定等）の経験
- 歓迎
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＜歓迎条件＞
・コンビニサプライヤーでの調達実務経験
・急成長ベンチャー／スタートアップでの「Ops（オペレーション）責任者」経験
・グローバル購買調達、海外工場を有するメーカーでの調達経験
・業務改善コンサルタント（中小企業向けハンズオン型支援）の経験
・ティーチングやコーチングを取り入れた部下育成・マネジメント経験
・スプレッドシートやExcel等の表計算を活用したデータ分析・業務設計が得意な方
- フィットする人物像
- 食品・外食で多品種調達を経験し、IT頼みでなく現場運用改善と標準化で在庫適正化を主導できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内
※アクセス：JR各線「東京駅」八重洲南口直結
- 勤務時間
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■勤務時間：9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分、休憩：60分）
■残業時間：あり
- 年収・給与
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年収：想定年収 6,500,000円～9,000,000円（※月給制／前職・現年収、経験・スキルを考慮の上決定）
※成果に応じた柔軟な評価体系（提示を上回る賞与支給実績あり／年功序列なし）
賞与：年2回（6月・12月）＋ 決算賞与（過去2年連続で半期・通期支給実績あり）
昇格昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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■保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■諸手当／福利厚生：時間外手当、通勤交通費（会社規定）、健康診断
- 休日休暇
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■年間休日：115日（夏季休暇・年末年始休暇含む、会社カレンダーによる）
■休日：週休2日制（基本土曜・日曜休み ※会社カレンダーによる）
