募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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福岡地場の不動産でキャリアアップを目指しましょう！インセンティブ制度充実！【職務概要】
同社において用地仕入れや土地活用を含む、不動産・建設のトータルコンサルティング業務（案件に0から10まで一貫して携わる）を担当します。
【職務詳細】
・仲介会社や土地所有者様への用地仕入交渉
・現地／役所調査、土地活用プランの企画立案
・事業収支シミュレーション作成、オーナー様提案
・売買契約締結、社内設計・施工部門との連携
・販売戦略立案から引き渡しまでの顧客対応
※入社後、先輩社員が丁寧に指導
営業でチームを組み、毎週1回は会議を実施します。チームの中で担当エリアを分けていますが、リーダーが「この土地のオーナーさんに声をかけるといいよ」というように、営業先をサポート。そのため、業界平均よりも高い確率で商談の機会がもらえます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・第一種普通自動車運転免許
・正社員での就業経験1年以上
【尚可】
・不動産売買経験
・個人営業経験
・建設、不動産業界の経験
▼年収モデル（月額、賞与、インセンティブ含む）
入社2年目年収例：下限500万円程度、平均700万円程度
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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福岡県福岡市早良区次郎丸5-6-1
福岡市地下鉄七隈線「次郎丸」駅より徒歩３分
勤務地変更の範囲：人員バランスを踏まえ、県内の他営業所への配属可能性有。希望は考慮されます。（南支店および東支店）
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:400万～1000万程度
月給制：月額250000円
給与:月給には、諸手当：10,000円／月を含む。
賞与:年2回（8月、12月）
昇給:随時昇給あり
- 待遇・福利厚生
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定年再雇用制度（定年65歳、再雇用70歳まで）、慶弔見舞金制度、特別休暇制度、資格取得支援制度、確定拠出年金制度、通勤手当（会社規定）、保養所、クラブ活動(フットサル、キャンプ 等)、社内イベント有（忘年会、餅つき大会 等）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日116日】週休2日制（月8～12日※社内カレンダーによる）※シフト制（火、水曜日がお休みメイン）■GW休暇■夏期休暇（7日※2024年実績）■年末年始休暇■有給休暇※入社6ヶ月経過で有給休暇10日付与■慶弔休暇■産前産後・育児休暇■夏季休暇■年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）※場合によっては適性検査の実施あり→内定
※状況により変更になる場合あり
