社内SE・システム管理
【東京:リモート】社内SE(情報・セキュリティ) ※土日休み
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掲載期間:26/11/05~26/11/26求人No:WORKP-409364725
NEW社内SE・システム管理

【東京:リモート】社内SE(情報・セキュリティ) ※土日休み

ダイナミックマッププラットフォーム株式会社
上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
福利厚生にPerk導入!フレックス制/週2リモート勤務可能
【職務概要】
社内IT・情報セキュリティ領域のプレイングマネージャーとして、社内ITの安定運用とセキュリティ体制の強化をリードしていただきます。

【職務詳細】
・社内IT基盤の運用、管理、障害対応および改善
・情報セキュリティ対策の運用、改善、インシデント対応
・システム導入、IT基盤刷新等のプロジェクト推進
・外国籍社員および海外子会社IT担当者との英語による情報共有、対応調整
・外部ベンダー管理
・IT課内の業務調整、進捗管理、業務プロセスの改善
・手順、ルール、ドキュメント等の整備による業務標準化、属人化の解消

【魅力】
・企画やシステム導入にとどまらず、導入後の運用定着や課題解決、継続的な改善まで一貫して裁量を持って携わることができます。
・海外子会社や外国籍社員との連携機会があり、グローバルな環境でITマネジメントスキルを発揮できます。
・週2日程度のリモートワークやフレックスタイム制度を活用し、自律的な働き方が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・情報システム分野の実務経験(5年以上)
・システム導入またはIT基盤刷新等のプロジェクト推進経験
・情報セキュリティ運用またはインシデント対応経験
・Microsoft 365、AWS、Boxを中心とした社内IT環境の運用経験
・外部ベンダーの管理、調整経験
・英語によるメール、オンライン会議での業務対応力

【尚可】
・EDR、ISMS、セキュリティ監査、CSIRTに関する経験
・Entra ID、Intune、Conditional Accessの運用、設計経験
・情報システム部門のリーダー経験、IT予算管理経験
・海外拠点との連携、支援経験
・AI技術による業務改善の継続的な実践経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自ら手を動かし、主体的に課題解決に取り組める方
・ITやセキュリティ上の課題を整理し、事業への影響や優先順位を踏まえて対応できる方
・非IT部門の業務や制約を理解し、関係者を巻き込んで改善を進められる方
・企画や導入にとどまらず、運用定着と継続改善まで責任を持って取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区渋谷2丁目12-4 ネクストサイト渋谷ビル12階
JR各線「渋谷」駅徒歩9分
各線「表参道」駅徒歩11分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制有(コアタイム10:00~15:00/フレキシブルタイム7:00~10:00、15:00~20:00)
年収・給与
年収:750万~830万程度
月給制:月額461250円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回(6月・9月・12月・3月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
チケットレストラン(食事代補助3,780円/月)、Perk(福利厚生サービス)、Welcomeランチ会、ウォーターサーバー、コーヒーサーバー(無料)、オフィスグリコ、英語学習補助(年間6万円上限)、通勤交通費(全額支給)、東京都情報サービス産業健康保険組合の諸施設利用可
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
選考プロセス
1次面接 → 2次面接 → 最終面接(社長) → 内定 → オファー面談
 ※途中でSPI受検を実施する可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ダイナミックマッププラットフォーム株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・全国自動車専用道路に係るダイナミックマップ協調領域及び高精度3次元地図データの生成・維持・提供・高精度3次元地図データを用いた多用途(インフラ維持管理、防災・減災等)向けビジネスの展開・海外向けビジネスの展開・一般道整備に向けたビジネスの展開 など

【会社の特徴】
【「空間情報」がもつ無限の価値】
あらゆる場所や物の「空間情報」を集積して、誰もがつかえるプラットフォームをつくること。
そのプラットフォーム上でビジネスパートナーとともに新しいサービスやプロダクトをつくり、世の中をより便利に、快適にすること。
同社は、空間情報がもたらす価値を社会基盤として提供し、さまざまな産業分野で新しい未来をひらいていきます。
【Our Purpose】
デジタル社会インフラとして高精度位置情報基盤をグローバルに構築し、自動運転をはじめとする新しい未来を拓く。
【Our Vision】
高精度位置情報の提供を通じて、あらゆる産業における共通基盤を目指す。
設立
2016年6月13日
資本金
1億円
従業員数
250名(連結)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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