事業企画
【東京:リモート】EC事業推進(アカウントマネージャー・MD・販売企画)
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掲載期間:26/11/05~26/11/26求人No:WORKP-409355039
NEW事業企画

【東京:リモート】EC事業推進(アカウントマネージャー・MD・販売企画)

株式会社カウシェ
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
累計調達額46億円、急成長のソーシャルEC企業/裁量◎/フレックス+リモート
【職務概要】
事業者と商品を連れてきて売上を伸ばす「アカウントマネージャー」、または集まった商品をお客様に届ける道筋をつくる「MD・販売企画」として、同社EC事業を前に進める事業推進ポジションです。

【職務詳細】
■アカウントマネージャー領域
・新規事業者のリストアップ、アプローチ、出店提案
・既存事業者の売上分析、商品ラインナップや価格、出品設計の改善提案
・カウシェが自ら仕入れて販売する「カウシェショップ」の仕入れ、価格交渉
・関係構築を通じた担当事業者の売上拡大、販促施策・広告メニューの提案

■MD・販売企画領域
・年間・月次・週次の販売キャンペーンカレンダーの設計
・定例キャンペーンやシーズナル特集の企画、対象カテゴリ・商品の選定
・カテゴリ別の販売実績およびお客様の行動データの分析
・特集ページや商品露出の改善提案(プロダクトチームとの連携)

■共通業務
・売上などの数字と行動データから、伸ばすべきポイントの抽出
・プロダクト、クリエイティブ、CSなど社内関係者と連携した施策実行
・施策結果の検証、要因の構造化と次回施策への還元

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人での実務経験:2年以上(業界・職種不問)
・自ら目標を立て、数字で成果を出した経験
・数値をもとに課題を考え、打ち手を実行した経験
・複数の関係者と連携しながら、物事を前に進めた経験
・AIツールを業務に活用した経験

【尚可】
・EC・小売・メーカー・プラットフォーム事業における、MD・販売企画・
 カテゴリマネジメント・販促企画の経験
・アカウントマネジメント・アカウントプランニング・法人営業の経験
・事業会社・広告代理店などで、クライアントやパートナーの売上拡大を担った経験
・SQL・BIツールを用いたデータ分析の経験
・プロジェクトやチームをリードし、成果につなげた経験
・スタートアップや新規事業など、役割が整っていない環境で仕組みをつくった経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・数字にこだわり、なぜ成果が出たのかを考え抜ける方
・全社視点で本質的な課題を見抜き、自ら考えて大胆に動ける方
・変化の速い環境を楽しみ、役割の境界を越えて仕事を取りにいける方
・部門や社内外の垣根を越えて周囲を巻き込み、信頼関係を築ける方
・同社のミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区神南1丁目12-16 アジアビル9F
JR各線「渋谷」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~15時00分)
年収・給与
年収:540万~1020万程度
月給制:月額450000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし ※決算賞与を支給する場合あり
昇給:有
待遇・福利厚生
副業可、退職後も失効しないストックオプション、通勤手当(最大月額30,000円)、部活動制度(活動費用の一部補助あり)、書籍・セミナー補助制度、
KAUpos手当(ピアボーナス制度)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(祝祭日、年末年始等)、年次有給休暇、特別休暇(入社時に5日間)、エフ休(女性特有に関する体調不良・検査に対する休暇/月1回)、慶弔休暇、産休・育休、子の看護等休暇
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
1日平均38分・月20日以上使われる成長中のソーシャルEC「カウシェ」を支えるポジションです。施策の結果が翌日に数字で分かり、若いうちから裁量を持って成果を追求できる環境です。AIフル活用を前提とした効率的な働き方が可能です。

会社概要

社名
株式会社カウシェ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■「シェア買い」から進化した発見型ECアプリ 『カウシェ』 の運営

【会社の特徴】
■事業内容:同社は、日常に小さな発見と楽しさを届ける“発見型ソーシャルECアプリ”を開発、運営しています。
      検索ではなく偶然の出会いから始まる買い物体験で、ユーザーの感情に直接響く場をつくっています。

■実績  :累計資金調達約46億円、累計700万ダウンロードを突破し、1日平均30分以上・月20日以上利用するアクティブユーザーが全国に拡大中です。
      2023年の事業転換以降、わずか18か月でGMV25倍、売上総利益90倍を達成。

■ビジョン:遊び、交流、学びが融合した日常体験を、ソーシャル×エンタメ×コマースで形にしており、
      “毎日のディスカウントマルシェ”として、買い手にとっては楽しく、売り手にとっては買い手の情報が見える新たな販路としての価値を提供。
      情報・モノ・感情を循環させることで体験と産業の革命を目指しています。
設立
2020年4月
資本金
2億円
従業員数
47名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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