建築・土木技術開発・建設コンサルタント
技術者(造成・電線共同溝、下水道、トンネル・地下構造物)【東京/国内外で事業拡大中】
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掲載期間:26/11/05~26/11/19求人No:EAGE-763635
NEW建築・土木技術開発・建設コンサルタント

技術者(造成・電線共同溝、下水道、トンネル・地下構造物)【東京/国内外で事業拡大中】

八千代エンジニヤリング株式会社
英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
都市再生や国土強靭化に伴う地下空間・都市インフラ整備の需要が急速に高まっています。
官公庁案件をはじめ民間再開発プロジェクトの受注も好調に推移しており、組織体制の強化ならびに設計・照査体制の充実を図るため、専門技術を有する方を募集します。
仕事内容
以下業務をお任せします。
2課体制のうち、適性に応じてどちらかに所属していただきます。
配属先となる都市・地下空間部では、都市空間の基盤となる造成や上下水道、無電柱化、地下構造物やトンネルの計画・設計を担っています。
適性や専門性に応じて、まちづくり・地下インフラ分野またはトンネル・地下構造物分野のいずれかの組織に所属し、プロジェクトを推進するポジションです。
官公庁のインフラ事業から民間ディベロッパーの大規模再開発まで、都市の基盤づくりに幅広く携わります。



1.まちづくりおよび地下インフラに関するコンサルティング
【造成】
造成土工、擁壁、斜面・法面安定対策、軟弱地盤対策、雨水排水調整池設計

【道路、道路付帯施設】
・道路設計(主に4種道路となる街路)、電線共同溝設計(電力、通信ケーブルの無電柱化)、道路照明設計
・民間プロジェクトにおける街路設計、電線共同溝設計、施工監理

【下水道】
・下水道管きょの設計(基本、詳細)、老朽管きょの改築設計およびストックマネジメント計画
・民間プロジェクトにおける下水道管きょの新設および移設計画検討、設計、施工監理

2.トンネル・地下構造物におけるコンサルティング

【トンネル】
・道路、鉄道、水路等の山岳トンネルの設計、施工計画、数値解析(近接、小土被り、大断面等)、BIM/CIM、点検、補修・補強設計などを担当いただきます。
・対象:山岳トンネルの設計・維持管理、BIM/CIM

【地下構造物】
・開削トンネル(ケーソンを含む)や擁壁等の計画・本体構造物設計、仮設構造物設計(仮土留工、地盤改良)、施工計画(概算事業費算出を含む)、点検・補修設計などを担当いただきます。
・対象:開削トンネル(道路アンダーパス、地下鉄、地下水路など)、シールドトンネル

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
組織情報の詳細は選考にてお伝えします。
応募資格
必須
・地下インフラ・トンネル・地下構造物分野における計画・設計等の実務経験
※ゼネコン、メーカーから中途入社された社員も多いです。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都台東区浅草橋5-20-8 CSタワー17F
沿線名:総武本線 「浅草橋駅」より徒歩8分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:30時間~40時間
年収・給与
年収:700~1080 万円
月給制
基本給:321300円
残業代:全額支給
一律(固定)手当:首都圏手当 12000円
変動手当:家族手当 別居手当
住宅手当 賃貸住宅手当、単身赴任社宅手当
月給:333,300円~594,700円
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
■福利厚生施設:リフレッシュルーム(鍼灸・マッサージ)、自社保養所(鴨川、南紀白浜、湯布院)、健保組合保養施設
■福利厚生制度: グループ保険(会社負担による生命保険)、積立貯蓄、持株制度、ライフプランセミナーの実施、退職金(一時金・年金)制度、定年後再雇用制度、人間ドック、健康相談、クラブ活動、各種ヘルプライン(委託弁護士)、親和会、慶弔金等
■その他/定年62歳、再雇用制度65歳まで
休日休暇
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(筆記試験あり・適性試験)
一次面接→最終面接

会社概要

社名
八千代エンジニヤリング株式会社
事業内容・会社の特長
高度経済成長期が過ぎ去り、持続可能な社会を目指す社会経済構造の変化は、人々の価値観に大きな影響を与え、社会資本整備に対するニーズも時代と共に多様化・複雑化しています。八千代エンジニヤリングは変化の激しいニーズに応えるべく、都市計画・道路・河川・環境等々、各分野の専門技術者が連携し、より広いフィールドでの相乗効果をいかんなく発揮する企業として長年にわたり技術力を育成してきました。

そして近年は、法律・経済・財務・文化に関する分野も強化し、「官民連携(PPP/PFI)」、「行政マネジメント」、「住民参加」、「観光」、「福祉」、「アセットマネジメント」、「防災・減災」、「地球環境」等の新しいニーズにも合致した魅力ある提案を行い実践しています。

【事業内容】
■土木、建築、機械、電気設備等に関する計画、調査、設計、評価、施工、工事・事業監理および技術協力
■環境、地質・土質に関する調査、計測、分析、評価、保全計画および技術協力
■公共ならびに民間施設等に関する企画、建設、維持管理および運営
■通信機器、電子機器、コンピューターおよびそれらの関連・周辺機器、
 ソフトウェアならびにシステムの開発、設計、販売、賃貸および保守
■工業所有権の取得、実施許諾及び販売
■発電およびエネルギー供給事業
■測量業
■計量証明事業
■労働者派遣事業
■ 前各号に附帯する一切の事業
設立
1963年
従業員数
1,366名
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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