募集要項
- 募集背景
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全国159店舗・海外1店舗を展開し、会員数250万人を誇る業界最大級のコンタクトレンズ専門店を展開する同社。
新規出店を積極的に推進し、2022年度には過去最高益を達成するなど堅調な成長を続けています。
現在、今後の更なる事業拡大に向けて株式上場（IPO）準備を本格化させており、管理部門体制の大幅な強化が急務となっています。そこで今回、経理・財務基盤の構築から監査法人対応、開示資料作成、組織マネジメントまでを幅広く牽引していただける「経理財務部長候補」をお迎えすることとなりました。
- 仕事内容
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IPO準備に伴う社内体制強化のため、経理・財務部門のプレイングマネジメントおよび管理部門全体のリードをお任せします。【具体的には…】
・経理全般のマネジメント（月次・四半期・年次決算統括）
・取締役会資料の作成、経営陣へのレポーティング
・銀行、監査法人、会計事務所、税理士対応
・IPO準備に向けた監査法人対応、決算短信・有価証券報告書等の開示資料作成
・上場準備関連業務全般および社内規程類の整備
・財務計画の策定・資金調達の実行
・経理・財務部門の体制構築（課題抽出から業務改善の実行、メンバー育成）
※ご経験や適性に応じて、中期経営計画の策定や年次予算作成といった経営企画業務にも携わっていただきます。
等
【ポジションの魅力・やりがい】
・売上140億円以上、1,500人規模のスケールを誇る成長企業で、IPO準備期のダイナミズムを当事者として主導できます。
・単なる決算実務にとどまらず、ビジネス経験豊富な経営陣とダイレクトに連携しながら、全社の経営管理基盤をゼロから形にしていく大きな裁量があります。
・社内外のエキスパートと協業しながら、実務から組織マネジメント、ファイナンスまでを一気通貫で経験でき、市場価値の高いキャリアを形成できます。
【組織構成】
全社平均年齢は20代後半と若く活気にあふれた風土です。管理部門は現在少数精鋭で運営されており、IPOに向けて段階的に体制を拡充・整備していくフェーズです。経営陣との距離も近く、風通しの良い環境でスピーディーな意思決定が行われています。
【将来的なキャリアビジョン】
まずは経理財務体制の基盤構築およびIPO準備実務を牽引していただきます。実績やIPOの進捗に応じて、正式な経理財務部長への昇格はもちろん、将来的には管理部門全体を束ねるCFOや管理本部長（役員）として、全社経営に直接参画するキャリアパスが開かれています。
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社（上場・未上場問わず）での経理財務部門におけるマネジメント経験
・会計事務所、監査法人、会計コンサルティング会社での実務経験
- 歓迎
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・小売業界での経理財務部長・管理職のご経験
・IPO準備中企業での実務経験
・公認会計士資格をお持ちの方（監査法人出身者歓迎）
- フィットする人物像
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・周囲とのコミュニケーションを大切にし、円滑に業務を推進できる方
・マネジメントだけでなく、自ら手を動かして課題解決に取り組める柔軟性のある方
・急成長・変革期の環境を楽しみ、主体的に組織づくりに関われる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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静岡県静岡市 ※転勤なし
自動車通勤：可
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:30-19:00
時間外労働: 月/20～30時間程度
実働:日/8時間00分
休憩:90分
- 年収・給与
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年収：700万～1000万円
経験・能力等により決定
賞与:年2回
昇給:年1回
・月給：45万円～65万円
※基本給：45万円～65万円
※管理職採用の為、残業代はなし
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給（月上限5万円）、家族手当、特別手当、役職手当、都市手当（東京都、神奈川県、愛知県、大阪府在住者に支給）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度（勤続3年以上）、コンタクトレンズ社割あり（家族利利用可）、社宅制度（会社で用意。但し規程により社宅手当の加算ならびに自己負担分が発生。自身で準備の場合は社宅手当として月上限5万円迄会社補助あり）
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
休日年間休日：107日
シフト制（土日祝を含めたシフト制による休み）
【休暇】
有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
