募集要項
- 募集背景
- ■案件受注増による、組織力強化を図るため。
- 仕事内容
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同社が受注した案件の電気設備設計業務を大阪本社で担当していただきます。転勤がなく腰を据えて働くことができます。賞与の支給実績も過去5年間は7カ月以上の支給がございます。大阪本社で受注した案件の電気設備設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■基本計画／基本設計(方式 容量 構成の検討)
■詳細設計(単線結線図、設備図、盤仕様など)
■自治体との打合せ、仕様調整
■施工時の設計監理、試運転対応
■設備の更新計画
ポンプ場、処理場などの下水道施設における電気設備の設計業務全般を担当します。
基本設計から詳細設計、施工図の作成まで、一連の設計プロセスを担います。
電気回路設計、制御盤設計、照明設計など、多岐にわたる設計業務を通じて、安定した下水道施設の運営に貢献します。
電気工学の知識はもちろん、下水処理に関する知識や関連法規への深い理解が求められます。
【具体的な案件】
取引先:官公庁中心
対象:下水処理場、ポンプ場、雨水貯留施設 等
内容:改修 増設が中心(新築は一部)
担当:年7~8件程度(チームで分担)
打合せや現地確認で出張あり(週1~2回程度／日帰り中心)
【仕事の流れ】
数名でコンサルティングプロジェクトを立ち上げます。
調査後は、具体的に施設の選定や施工方法の検討、設計図、計算書、施工計画、仕様書、積算等の作成作業を行い、業務によっては(土木 建築 機械 電気)と協働して進めます。
【働き方】
残業時間:全社平均15時間程度
転勤:なし
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■設備、プラントなどの電気設計経験者
- 歓迎
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【歓迎要件】
■1級もしくは2級電気工事施工管理技士
- フィットする人物像
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■真面目な方
■協調性のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9:00 ~ 17:30(休憩60分)
- 年収・給与
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【年収例】700万円~1,000万円
【月収例】40万円~57万円
※同社規定により経験 年齢を考慮し決定
※残業代:実費支給
※場合によっては、契約社員となります。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月 12月)
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険、時間外手当、資格手当(1,000円~最高70,000円)、通勤手当、厚生年金基金、退職金制度、共済会、総合福利厚生サービス(ベネフィットステーション)加入、健保組合との提携による各種保養所、独身寮、ボーリング大会、フィッシング ゴルフ等のクラブ活動、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日】
完全週休2日制、夏期休暇、年末年始休暇(12/29~1/4)、年次有給休暇、慶弔などの特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 適性検査+面接(2回) 内定
