募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【プリント基板の世界大手/年休126日】プリント基板の総合メーカーの同社にて、設備保全を担当していただきます。プリント基板の総合メーカーの同社にて、設備保全を担当していただきます。
＜具体的には＞
■プリント基板製造設備・装置のメンテナンス及び、改善業務
■製造設備・装置の故障対応
■装置レイアウト変更のための解体及び、運搬
【プリント基板とは】
スマホ、パソコン、テレビなど、生活に欠かせないあらゆる電子機器。その"心臓部分"にあたるのがプリント基板です。今後もIoTや電気自動車、5G通信などの進化とともに、プリント基板の需要はますます高まっています。
景気に左右されにくく、将来性がある安定した業界です。
【働きやすさ】
◎平均有給休暇取得日数は13日です！年間休日126日（土日祝休み）
【同社について】
■同社は、富士通のプリント基板事業部を前身とする基板メーカーです。かつて富士通の100％出資子会社として培った高い技術力と品質を受け継ぎながら、現在は投資ファンドの支援のもと独立企業として、スピード感ある経営で成長を続けています。
■同社が製造するプリント基板は、電子機器に欠かせない重要部品であり、AIサーバー、スーパーコンピューター、ICTインフラ、半導体関連といった最先端分野で使用されています。
【同社の強み】
◎実績・技術力
富士通の基板製造部門を前身とする高い技術力を強みに、「スーパーコンピュータ富岳」プロジェクトにも参画。設計から製造までの一貫体制のもと、伝送損失を抑える材料技術や、シミュレーションによる設計最適化を活かした高性能基板を提供しています。
- 応募資格
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- 必須
- ■設備保全業務経験者
- 歓迎
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■工業高校卒以上で機械系、電気系の方
■Word,Excel,PowerPointで資料作成ができること
- フィットする人物像
- 誠に申し訳ありません。詳細に関しましてはカウンセリングの際にお話しさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長野県長野市
- 勤務時間
- 8:10～16:55 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分
- 年収・給与
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【年収例】510万円～870万円
【月収例】280,000円～450,000円
※経験やスキルを考慮して決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与：年2回 6月、12月 計4.5ヶ月（業績により変動）
■昇給：年1回 6月
■残業手当：残業代別途支給
- 待遇・福利厚生
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＜諸手当＞
■通勤手当：会社規定による全額支給
■単身赴任手当（対象者のみ）
■京浜地域手当（川崎事業所勤務者）
■交替勤務手当（交替勤務従事者）
■残業手当：残業代別途支給
＜福利厚生＞
■各種社会保険完備（東京電子機械工業健康保険組合）
■寮社宅：単身社宅あり※会社規定による
■在宅勤務・リモートワーク：月4回まで可
■退職金制度
■確定給付型年金
■確定拠出型年金（企業型DC）
■定年：60歳 ※定年後再雇用制度あり
■受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜教育制度・資格補助補足＞
■無料オンライン講座
■階層別研修
■開発等の業務に資する学会参加 等
- 休日休暇
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【年間休日126日】
■完全週休二日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇0日～17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■年次有給休暇（20日）
■積立休暇（5日）
■結婚休暇
■産前産後休暇など
◎育休取得実績：有（育休後復帰率100%）
