募集要項
- 募集背景
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■募集背景
当社は昨年比250％の成長を遂げており、この勢いをさらに加速させるべく、営業組織の強化を進めています。
現在、求人企業・求職者双方からのニーズが急拡大しており、既存メンバーだけでは対応しきれない案件が増えています。成長フェーズの今だからこそ、一緒に事業をつくってける方を募集します。
■採用人数 2～3名
■配属部署詳細 部署の人数：4人
- 仕事内容
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若年層～ハイレイヤーに向けたリクルーティングアドバイザー、キャリアアドバイザー、企業へのコンサルタント業務を行なっていただきます。
早期に成果を創出し、マネジメントやスペシャリストを目指していただきます。
【業務内容】
キャリアアドバイザー業務
・求職者へリード獲得（スカウト媒体利用）
・候補者面談（想定：1日2件～3件）
・企業のご提案
・面接対策の実施
・内定クロージング
・決定者フォロー
・月次目標達成に向けたKPI管理
リクルーティングアドバイザー業務
・企業商談
・新規企業のリード獲得（基本的にが既存顧客対応がメインとなります）
・求人票等の作成
・企業情報の社内共有
- 応募資格
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- 必須
- 金融業界の営業経験1年以上
- 歓迎
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「自走力」と「圧倒的な成果への執着」を兼ね備えた、馬力のある方を求めております。
(1)「コミットメント力」原体験がある方
部活動（全国大会レベル）や、過去の業務に「1位や目標達成にこだわった経験」がある方。
(2)成果主義の環境で実績を残してきた方
目標の達成はもちろん、社内表彰、社内1位など圧倒的な成果を証明できる方。
(3)主体的にPDCAを回せる、成長意欲の高い方
他責にせず、自ら進んでキャッチアップし、泥臭く行動量を担保できる方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 24歳～29歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・20代後半の人材紹介でCA／RA実務経験がある方(業界特化型以外だと特に良い)
・ウェディングプランナー
・成果主義志向
・自らどうやって数字を達成したのかを再現性を持って話せる方
・ベンチャー特有の早さの中で自分でPDCAを回して行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項：条件の変更なし
- 勤務地
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東京都文京区
喫煙環境：受動喫煙対策の有無：対策あり
屋外にて喫煙室あり
転勤の有無：無し
- 勤務時間
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就業時間：10:00～19:00
休憩時間：60分
フレックスタイム制
※コアタイム：11:00～17:00
時間外労働有り：月平均30時間程度
- 年収・給与
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■入社時想定年収：400 万円～600 万円
■賃金制度：完全月給制
■月給：330,000円～500,000円
■固定残業代制
基本給：259,100円～392,600円 固定残業代：70,900円～107,400円 固定残業時間：35.0時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
■昇給：年／2回
■インセンティブ：年／4回
■交通費支給（上限3万円）
■役職手当
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■PC支給
■会社携帯支給
■健康診断
■オフィスカジュアル
■メンター制度(10年以上の先輩エージェントがメンターとなってサポート)
■備品補助
■アピアランス補助(散髪代割引)
■社員旅行(年1回:国内外)
■達成・歓迎会
■ウェルカムランチ
■電子レンジ・冷蔵庫完備
■引っ越しサポート
- 休日休暇
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土日祝休み
年間休日：123日
休暇制度：有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
その他の休日休暇：夏季休暇3日間、有給休暇(10日～:下限日数は入社半年後経過の付与)
- 選考プロセス
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※ご推薦時に必ず面接日程候補も併せてお送りください※
最終面接（人事）※対面orオンライン
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内定
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オファー面談&条件通知
・選考は原則1回面接を想定しておりますが、ご経験やポジションに応じて追加面接をご案内する場合がございます。
- キャリアパス・評価制度
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・入社後は、自社や業務内容、各種ツールの使用方法などについての説明をします。(入社日)
・2日目以降、徐々に業務を習得して独り立ちを目指します。(1ヶ月から3ヶ月程度まで)
・基本的には専門性を高めていただく「CAのスペシャリスト」を目指していただきます。
