募集要項
- 募集背景
- 将来の管理職を目指したい方へ、経理実務のスペシャリストから、マネジメントも担うリーダー層へステップアップできるポジションです。
- 仕事内容
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サブマネージャー・チーフ職として他の経理メンバーと協働して当社グループの連結子会社の経理処理や上流業務をやりつつ、メンバー社員や派遣社員を引っ張る中核社員としてご活躍いただきます。【具体的な業務内容・役割】
・仕訳、月次決算、年次決算補助業務
・各種財務諸表作成
・各種集計表・資料作成
・支払申請等の承認業務/その他日常の経理実務
・メンバーの育成・フォロー業務等
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
下記いずれも必須
・5年以上の経理実務経験
・日商簿記2級以上の会計知識
・MS・Officeの基本スキル(Excel 関数の活用等)
＜語学補足＞
不問
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- サブマネージャー・チーフ職
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区
最寄駅：淀屋橋
- 勤務時間
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09:00～18:00
残業：業務の繁閑にもよりますが、通常時期は月20～30h程度です。
- 年収・給与
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700万円～900万円 年俸制
＜月額＞739,333円～912,169円（12分割）
※45時間分の固定残業代（118,913円～162,169円）を含みます。45時間超過分は別途支給。
※年収については、経験・スキルを考慮して決定します。
＜給与補足＞固定深夜手当2,643～3,604円(月5時間相当)
＜その他手当＞通勤手当（上限1ヵ月分の定期代）、住宅手当（転勤の場合は規程による）、残業代（45時間超過分）
- 待遇・福利厚生
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社会保険（補足事項なし）、退職金制度（確定拠出年金制度あり）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心原則出社であるが、個々の事情によりリモートワーク相談可（過去実績あり、週1～2日など）
- 休日休暇
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年間休日日数126日、完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。1月～6月入社初年度／10日付与 ・7月～12月入社初年度／5日付与 ・翌年以降1月1日一斉付与）
- 選考プロセス
- 筆記・WEB試験無。面接2～3回。
