募集要項
- 仕事内容
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工場・公共施設などの業務用空調・冷熱設備の保守点検管理を担当。協力業者への発注や日程調整、点検・修繕の立ち会い、施設担当者との連絡対応を通じて、設備の安定稼働と快適な環境を支えます。工場・事業所・公共施設などに設置された業務用空調・冷熱設備の保守点検管理およびトラブル発生時の初期対応をお任せします。
【具体的な業務内容】
- 協力業者への作業発注・手配
- 点検・修繕の日程調整
- 点検・修繕作業の立ち会い
- 保守管理・点検に伴う事務処理
- お客様や協力業者との電話・メール対応
- トラブル発生時の初期対応
【担当するお客様】
工場のオーナー様、学校・公民館などの施設管理者様、自社が過去に工事を請け負った案件の担当者様などです。
【仕事の特徴】
- 埼玉県内を中心に担当
- 社用車貸与、直行直帰可能
- 転居を伴う転勤なし
- 建設業界未経験の方も応募可能
入社後は業務を通じて知識・経験を身につけながら、設備の安定稼働を支える専門性を高めていける仕事です。
- 応募資格
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- 必須
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■普通自動車運転免許（AT限定可）
■社会人経験2年以上
※建設業関連の経験や学部卒など一切不問
- 歓迎
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■第一種／第二種 冷媒フロン類取扱技術者をお持ちの方
■1級／2級管工事施工管理技士をお持ちの方
■建築物環境衛生管理技術者（ビル管理士）をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間 3ヶ月
- 勤務地
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埼玉県春日部市豊野町2丁目32-19
※転居を伴う転勤・出張なし
- 勤務時間
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8:00～17:30 ※休憩90分
【休憩】10：00～10：15/12：00～13：00/15：00～15：15
- 年収・給与
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年収 5,000,000 円 - 7,000,000円
月給24万円～50万円 ＋ 賞与年2回（昨年度実績：3か月分）
※経験・能力をしっかり考慮します。
※上記月給には固定残業代（15～42時間・固定残業代24,244円～119,595円）を含みます。超過分は別途支給します。
賞与：年２回（7月・12月）
昇給：年1回（8月）
- 待遇・福利厚生
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健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険等
●社用車貸与●研修制度●社内表彰制度●退職金制度●社員旅行●育児短時間措置制度●作業着貸与●休業補償
●IUJターン入社補助（通勤2時間以上の場合引越し代10万円、2年間3万円家賃補助）
●健康診断・ストレスチェック
●ご両親感謝DAY（父の日に商品券・母の日にお花プレゼント）
●チャイルドハッピーDAY（子供の誕生日1人5千円商品券）
●誕生日祝い制度（ケーキ贈呈） ほか
- 休日休暇
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週休2日制（土・日）・祝日・夏季休暇・年末年始休暇 等
年間休日114日
毎月最終土曜日は出勤日
