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経営管理部マネージャー(候補)
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掲載期間:26/10/30~26/11/12求人No:JACT-NJB2360155
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経営管理部マネージャー(候補)

ウリドキ株式会社
上場企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
ウリドキ株式会社での募集です。
管理部門責任者・ファイナンシャルコントローラーのご経験のある方は歓迎です。
当社は2025年に上場を果たし、次の成長フェーズに向けた管理部体制の強化を進めています。
現在は経理・財務・IR・総務・労務・人事・庶務といったバックオフィス機能を経営管理部が一手に担っている状況です。
CFO直下のポジションでこれらの業務を横断的にリードいただける方を募集します。

まずは今までのご経験を活かし、経理業務を中心にお任せしていきます。
将来的には管理部門全体を見渡し、組織づくり・仕組みづくりにも関わっていただくことを想定しています。

具体的には以下のような業務をお任せします。
・日次、月次対応
・請求管理業務
・決算対応
・開示資料作成
・監査対応などの経理に会計に関する業務

ゆくゆくは
・総務・庶務関連業務の統括
・人事・労務関連業務の統括
・管理部門全体のオペレーション設計・改善提案
・CFOとの経営管理ミーティング・組織課題解決の推進

今までのご経験を活かしながら、経営に近いポジションで「管理部門の全体設計」に挑戦していただける環境です。
応募資格
必須
■必須条件
・事業会社での2年以上の経理(財務)のご経験、もしくは税務署や税理士事務所、会計事務所での3年以上のご経験
・日次、月次対応をリードしてきたご経験
・監査法人対応経験
・メンバーマネジメントの経験(人数や雇用形態は問いません)

■歓迎条件
・日商簿記2級相当以上のご経験
・マネージャーまたはリーダーとしてチームを牽引した経験をお持ちの方
・上場企業フェーズのコーポレート体制づくりに興味をお持ちの方
・採用やメンバー育成、人員計画に携わったご経験
・部署の枠を越えて柔軟に動ける方、仕組み化・改善提案が得意な方
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
経理マネージャー
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:45 ~ 18:45
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】600万円 - 1000万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (月)

会社概要

社名
ウリドキ株式会社
事業内容・会社の特長
ウリドキ株式会社は、『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、
・買取一括比較や買取相場情報を提供する買取プラットフォーム「ウリドキ」
・買取に関心のあるユーザーに役立つ情報を発信するメディア「ウリドキプラス」
の2事業を展開しているベンチャー企業です。

日本のリユース市場は年間2.4兆円規模となり、最近ではCtoC領域であるフリマアプリが急成長を遂げたことにより、規模が年々拡大しています。
さらに、年々注目度が高まっている「SDGs」も追い風となり、リユース市場は今後も拡大されることが予想されます。
そんな中でも、日本ではまだ6割もの人が中古品の譲渡・売買をおこなっていません。
これは「買取査定額の明細が不透明」「安く買い叩かれる」などのマイナスな印象を持つ人が多いことも、原因の一つではないでしょうか。

そこで、買取プラットフォーム「ウリドキ」では一括査定や買取相場情報を、買取情報メディア「ウリドキプラス」では買取に関する有益な情報を提供することで、買取をより身近に、安心して利用できるような世界を目指しています。

また、最近では行政とも連携し、より日々の生活に近いところでモノが循環する仕組み作りを行っております。
ぜひ一緒に、ヒトにもモノにも優しい、持続可能性の高い社会を実現しませんか?
設立
2014年12月
資本金
23(百万)円
売上高
2024年11月 59000(万円)
従業員数
16名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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