募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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パナソニック エレクトリックワークス株式会社での募集です。●Well Being推進部のミッション
設備保全・メンテナンス・施設環境・安全衛生のご経験のある方は歓迎です。
最高の人・組織・文化の創出により事業の挑戦をリードするべく、Well being推進による人的資本経営の実現が部のミッションです。
●安全衛生のミッション
心身ともに安心・安全が確保され、働くすべての方が働きやすい環境づくりをPEWグループ全体の立場で実施するのが安全衛生（当部門）のミッションです。
●担当業務と役割
・パナソニックエレクトリックワークス（株）グループ（日本国内・海外拠点）全ての安全管理。
・当社グループの安全衛生行政に対し、全社的牽引が出来る専門的知識と行動力。
・当社グループでは、ISO45001（労働安全衛生マネジメントシステム）を外部認証の維持・継続と運営の充実。
●具体的な仕事内容
・パナソニックエレクトリックワークス（株）グループ全体の安全衛生業務の中核担当。
・各拠点（開発/製造/販売）が抱える安全衛生課題に対する改善支援、危険リスク（ハード面・ソフト面）の抽出と改善支援。
・ISO45001（労働安全衛生マネジメントシステム）の知識を踏まえ、認証サイトの実態把握と現場への実践アドバイスを担う。
●この仕事を通じて得られること
・グローバルでの安全衛生に関する職場実態を直接見聞きし、また課題改善にも関与することで、安全衛生に関する経験値を高めることが出来ます。
・労働安全衛生関連法令の変化に呼応したパナソニックエレクトリックワークス（株）グループの進化に直接携わる経験等、仕事を通じたやりがい感につながります。
●職場の雰囲気
・年齢構成は総じて高いですが、従業員の健康・安全を支援するという同じ思い・目標を持つ人同士が集まる職場です。
・グループ各拠点に直接足を運ぶ機会（出張）もありますが、公私のバランスを持って働くことができます。
・集中して資料作成する場合等、メリハリをもって在宅勤務をすることもできます。
●キャリアパス
・安全衛生の担当業務を従事、深掘りするに留まらず、ご本人の強い意思によってはマネジメントクラスへの挑戦もできます。
- 応募資格
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- 必須
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【求めるスキル・経験】
・安全衛生について、知識がある方
・現場での安全衛生課題について、主体的改善された経験のある方
・ISO45001（労働安全衛生マネジメントシステム）の概要を理解され、職場での実践経験のある方
【人柄・コンピテンシー】
・安全衛生マインドを相手に伝え、協働に導くことができる。
・何事にも屈することなく、愚直に業務遂行できる。
・直接対話を基本に、グループ各拠点と積極的にコミュニケーションが図れる。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフクラス
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】08:45 ～ 17:15
【労働時間制等】フレックスタイム制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 900万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】年間25日付与
※入社年度については入社月により付与日数が異なりますが、入社日に付与します（以降は4月1日に毎年付与）
完全週休二日制（土・日）、祝日 GW 夏季休暇 年末年始
その他休暇・休業として、以下制度あり
慶弔・節目休暇、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度 他
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
