プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【大阪】Salesforceプロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/10/29~26/11/23求人No:WORKP-408660464
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【大阪】Salesforceプロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社テクノスジャパン
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
DX事業展開/SAP導入コンサルタント社内占有率トップクラス◎
【職務概要】
お客様の経営課題に沿った、Salesforce導入・運用に関するコンサルティング及び導入をお任せします。

【職務詳細】
プロジェクトマネージャーとして案件の提案からプロジェクト管理(顧客折衝・進捗・予算・品質管理)実行まで幅広くご担当いただきます。

■プロジェクト全般の管理運営・業務パッケージ導入・構築提案
・導入プロジェクトを成功に導くための管理運営
・運用保守プロジェクトの管理運営を通して顧客満足度を上げ新たなニーズを掴む

【働きやすい環境】
残業時間は月に30時間程度でメリハリをつけて働く事が出来ます。なるべく時間内に仕事を終わらせようとする風土が社内にしっかりあり、忙しいチームには人員を補充し、負荷を減らす取り組みを会社として行っているため、残業時間を短く押さえる事が出来ています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・プロジェクトマネージャーとしての実務経験がある方(プロジェクト数:5件以上)

【尚可】
・ERPの業務知識/システム導入経験(人事・給与領域を除く)
・CRMの業務知識/システム導入経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市北区堂島浜1‐4‐16 アクア堂島NBFタワー19階
各線「大阪」駅より徒歩12分
OsakaMetro四つ橋線「肥後橋」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:600万~1200万程度
月給制:月額500000円
給与:■月給制または年俸制 ※ 経験やスキルによる
賞与:なし
昇給:年1回(7月)
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度、ベネフィットワン、人間ドック、定期健診、財形貯蓄制度、時短勤務制度、団体生命保険
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、年末年始休暇、創立記念日、永年勤続休暇、年次有給休暇(初年度14日/以後毎年増加/次年度への繰越可)、特別休暇(結婚・出産・忌引ほか)、介護休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒最終面接・WEB適性テスト⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社テクノスジャパン
事業内容・会社の特長
【事業内容】
企業向け経営・業務システムにおけるDX推進事業/企業向けDX(デジタルトランスフォーメーション)のコンサルティング/ 基幹システム(ERP)・顧客管理システム(CRM)/DX協調プラットフォームサービス(CBP)/(CBP)を組み合わせたビジネスコンサルティング

【会社の特徴】
■同社は企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進のためのソリューションを提供する会社です。
企業向け経営・業務システムにおけるDX推進事業をDX=ERP×CRM×CBPと定義し、顧客の経営革新を協創する事業を展開しています。
ERP:基幹業務システム
CRM:顧客管理システム
CBP:企業間協調プラットフォーム 
米国など海外に子会社があり両軸で海外にも事業展開しています。
SAPを活用した基幹システム導入に加え、独自のCBPサービスを展開し、企業間データ連携まで一気通貫で支援できる点が特徴です。
コンサルティングから要件定義、開発、運用保守まで一貫して携われるため、上流工程に挑戦しやすい環境があります。
設立
1994年4月
資本金
3億25万円
売上高
2014年3月期(連結)(百万円) 売上高:4179 経常利益:406 2013年3月期(連結)(百万円) 売上高:4197 経常利益:441 2012年3月期(連結)(百万円) 売上高:3401 経常利益:341
従業員数
単体511名 連結993名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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