募集要項
- 募集背景
- 2030年に向けたDX推進と経営目標の達成に向けて、中部電力グループ全体のIT計画策定、PMO運営、業務標準化、生産性向上施策およびIT人財育成を担う即戦力人材を募集します。
- 仕事内容
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中部電力グループ全体のIT計画立案や本部内開発プロジェクトのPMO業務、IT業務の標準化や生産性向上施策を推進するポジションです。経営戦略や現場課題を踏まえながら、グループ全体のDX推進を支えます。
■主な業務内容
・グループ全体に係るIT計画の策定
・短期および中長期のIT投資計画、費用計画の立案・管理
・本部内開発プロジェクトにおけるPMO業務
・進捗、課題、品質管理および関係者調整
・IT関連業務の標準化推進
・システム開発ルールの策定および順守状況の管理
・IT部門の業務効率化および生産性向上施策の推進
・生成AIやデジタル技術を活用した業務改善
・IT部門要員向けの人財育成計画および採用計画の立案
・DX推進やITインフラ導入に伴う計画立案支援
■キャリアパス
・IT計画策定領域でのリーダーポジション
・本部内プロジェクトPMO領域での専門性向上
・標準化、生産性向上施策の責任者
・IT人財育成や採用戦略領域での活躍
・中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズのIT部門へのキャリア展開
・システム開発、保守、セキュリティなどIT領域全般へのキャリア形成
■その他
・経験や志向を踏まえて担当業務を決定します。
・生成AIやデータ活用など先進技術を活用した業務改善にも携わります。
■働きがい
中部電力グループ全体のIT戦略やDX推進に携わり、多くの事業や組織へ影響を与えられるポジションです。計画策定だけではなく、PMOとしてプロジェクト推進や業務改善にも関わることで、グループ全体への貢献を実感しながら幅広い経験を積めます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
IT計画グループへ配属予定です。
組織詳細は、選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・IT計画立案経験
・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントまたはPMO経験
・IT業務の標準化、プロセス設計、ルール整備経験
・IT部門要員向けの人財育成または採用計画立案経験
上記に加え、以下のいずれかの資格をお持ちの方
・応用情報技術者資格または同等レベルの知識を有する方
・自己研鑽により複数のIT関連資格を保有する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■本店
勤務地住所：愛知県名古屋市東区東新町1番地
アクセス：名古屋市営地下鉄東山線・名城線「栄駅」徒歩約5分、名古屋市営地下鉄桜通線「高岳駅」徒歩約8分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
愛知県、静岡県、三重県、岐阜県、長野県、東京都などの国内拠点およびロンドン、ワシントン、ドーハなどの海外拠点。
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間40分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：700～1200 万円 月給制 基本給：350000円～600000円
残業代：全額支給
変動手当：特定日勤務手当
月給350,000円～600,000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■カフェテリアプラン
■資格取得支援制度
■オンライン学習サービス
■業務スキルアップグループ活動
■人間ドック受診（年1回、自己負担なし）
■部・クラブ活動、サークル活動
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（筆記試験あり）
※選考フローは変動する可能性があります。
