募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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東証プライム上場／年間休日129日／福利厚生充実！大規模プロジェクト担当可能！【職務概要】
官公庁や電力会社発注の電線共同溝設置工事や地中配電線工事等の土木施工管理業務全般を担当していただきます。
【職務詳細】
・工事の見積もり作成
・工程管理および進捗の確認
・資材管理および品質管理
・現場の安全管理および労務管理
・原価管理およびコストコントロール
・工事業者や発注者など関係者との折衝業務
【魅力・備考】
・各種研修制度（自己研修・集合研修・階層別研修・専門研修）が充実しています。
・資格取得制度（教材提供、講習会実施、受験費用負担、取得祝金支給、資格手当等）によりスキルアップを支援します。
【年収例】
・25歳／696万円、30歳／760万円、35歳／936万円、40歳／1108万円、45歳／1156万円
※上記は目安としての年収例です。能力・経験により、上下する可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・2級土木施工管理技士または1級土木施工管理技士補の有資格者
・道路空間における電気・通信・舗装工事における土木工事の施工管理経験
【尚可】
・官公庁発注の電線共同溝設置工事、街路築造工事、道路改修工事における施工管理経験
・1級土木施工管理技士の資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・チャレンジ精神や好奇心がある方
・目的意識や実行力のある方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月 ※賞与・家族手当は不支給)
- 勤務地
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東京都港区芝浦4-8-33
JR山手線「田町」駅徒歩13分
勤務地変更の範囲：首都圏の工務所間で異動の可能性あり
- 勤務時間
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8時30分～17時30分
※フレックスタイム制
- 年収・給与
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年収:696万～1108万程度
月給制：月額324200円
給与:■想定年収は選考を通じて上下する可能性がございます
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤手当、家族手当、退職金制度、社員持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、社宅・寮、契約スポーツ施設、保養所 他
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日129日、完全週休2日制（土日）、祝日、・有給休暇、年末年始休暇、創立記念日、特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、出生時育児支援休暇）、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（複数回）・筆記試験（SPI）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
