募集要項
- 募集背景
- 採用体制をより強化する為
- 仕事内容
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【多彩な業界でM＆A成功に導く企業】ハイブリッド勤務可能／風通しの良い環境！【職務概要】
採用業務全般をお任せします。事業拡大において中枢を担うポジションです。
【職務詳細】
・採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行
・あらゆる採用チャネルを使い、 施策導入と実行
・人材紹介会社との折衝
・ダイレクトリクルーティングの運用
・候補者との面談
・内定者との折衝
・採用広報施策の企画と採用ブランディング
→SNSの運用
【魅力点】
★採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行して
いただきます。採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むような
データドリブンな採用手法を用いているため、雰囲気や感覚で業務を
進めるというよりは数字ロジックを元に考えることが必要です。
★経営層と意見交換をしながら業務を遂行するため、人事としての経験値の
向上だけでなく、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
★同社では採用目標数が百名単位と多いため、短期間で採用担当者として
多くの経験を積むことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・社会人経験5年以上
・採用業務の経験1年以上
【社風について】
メガバンク、大手証券、五大商社、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが数多く在籍しており、そういったメンバーと切磋琢磨できる環境があります。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・同社の経営理念に共感できる方
・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内1丁目8－1丸の内トラストタワーN館12階
JR山手線「東京」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分 ※時差出勤制度あり
- 年収・給与
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年収:400万～700万程度
年俸制：月額285715円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:年一回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給／社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）／祝日／年末年始／慶弔休暇／有給休暇／夏季休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（2～3回予定） → 内定
※状況により変更になる場合あり
