募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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【東証プライム上場】福利厚生◎／バイオテクノロジーで持続可能な社会に貢献【職務概要】
国内バイオ燃料事業において、脱炭素燃料（HVO／サステオ等）の市場開拓および新規顧客・販売パートナー開拓、案件組成を担います。
【職務詳細】
・重点市場・顧客候補、販売・供給パートナー候補のリストアップ／優先順位付け
・電話、メール、紹介、イベント等を活用した新規アポイントの獲得
・顧客・パートナーへの訪問、HVO／サステオの説明、課題・需要・意思決定構造のヒアリング
・顧客課題に応じた提案書、導入シナリオ、実証企画の作成
・案件候補の社内共有、技術・品質・供給・制度担当との連携、案件組成の推進
・販売店、商社、物流・給油事業者、機器メーカー等の新規開拓と関係構築
・展示会、業界団体、セミナー等への参加によるリード獲得と市場情報収集
・商談・案件パイプラインの管理、次アクションの設定、活動結果の振り返り
【想定されるキャリアパス】
短期：HVO・サステオ、対象業界、供給・品質・制度の基礎を習得し、同行商談を経て単独で新規開拓を担当
中期：特定業界またはパートナーチャネルの担当として、ターゲット設定から案件組成、導入までを主導
将来：国内事業開発のリーダー、アライアンス・市場戦略担当、エネルギー分野の営業企画・新規事業責任者等を想定
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法人向けの新規営業、事業開発、アライアンス開拓、代理店開拓等のいずれかの実務経験
・出張・訪問を含む外部活動を継続できる行動力、および商談・案件情報を記録・管理する基本的な業務遂行力
【尚可】
・石油、燃料、エネルギー、再生可能エネルギー、脱炭素、物流、建設、製造業向け営業の実務経験
・理工系分野の学習・研究経験、または技術的な内容を理解して非専門家へ説明した実務経験
・研究開発・技術職から営業・事業開発へ職種転換し、顧客開拓に取り組んだ実務経験
・商社、石油販売、産業材・設備、モビリティ、環境ソリューション等での法人営業実務経験
・スタートアップや新規事業等、不確実性が高く役割が固定されない環境での経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・同社のパーパスおよびフィロソフィーを理解し、共感できる方
・自ら対象先を調べ、接点をつくり、面談・提案・フォローまで一連の活動を主体的に進められる方
・社会課題への関心のみならず、事業を継続させるための収益性や顧客価値を意識できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区芝5-29-11 G-BASE 田町2F
JR山手線「田町」駅徒歩6分／都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:500万～650万程度
月給制：月額369839円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（決算賞与）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、テレワーク手当（3000円／月額）、モーニングシフト制度、カフェテリアプラン制（年間50000円相当分ポイント給付）、複業推奨制度、保育園料支援サポート制度、ベビーシッター割引券、小学校卒業までの時短勤務・所定外労働制限制度、持株会制度、社割制度、慶弔見舞金制度 など
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇（12／29～1／3）、リフレッシュ休暇（3日）、創立記念日（8／9）、誕生日休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、その他特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接 ※状況により異なるケースもあります
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【組織構成】 国内事業のコアメンバーは、課長1名、エキスパート職2名、国内サプライチェーンを管理1名の計4名です
