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業務改革推進担当【川崎】◆DX活用・中核人材
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掲載期間:26/10/29~26/11/12求人No:EAGE-761409
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業務改革推進担当【川崎】◆DX活用・中核人材

株式会社ミツトヨ
英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
販売計画・実績管理、業務の標準化・統制、CRM・ERP等を活用した情報整備と業務改革を推進し、営業がより付加価値の高い提案に注力できる体制を構築するための増員募集です。
仕事内容
営業サービス本部における営業企画業務全般を担当します。営業活動やサービス活動の支援、販売計画および実績管理、業務改革の推進などを通じて営業活動を支えるポジションです。営業現場の課題解決に取り組みながら、業務改善や効率化を推進していただきます。

■主な業務内容
・営業およびサービス活動の業務支援
・販売パートナー向け販売計画の策定支援
・販売実績管理
・流通制度の維持および改善
・業務の管理および統制
・資産の保全および維持管理
・ITを活用した業務改革の企画立案
・各部署の業務効率化推進
・各部署の業務高度化推進
・営業業務における課題解決
・CRMやERPを活用した業務改善推進

■キャリアパス
営業支援や販売計画管理、業務改革推進など幅広い領域に携わりながら経験を積むことができます。営業企画としての専門性を高めるだけでなく、業務改善やDX推進など経営基盤を支える人材として成長できる環境です。

■この仕事の魅力
・営業活動を支える重要なポジション
・業務改革やDX推進に主体的に携われる
・CRMやERPなどのシステム活用経験を積める
・営業現場と連携しながら課題解決に取り組める
・要素技術の研究から開発、生産、営業、サービスまで一貫体制の環境
・職種を越えた連携がしやすい風通しの良い組織風土
・中途入社者もなじみやすいフラットな職場環境

■働きがい
営業活動を支える基盤づくりに携わりながら、業務改革やDX推進を実現できるポジションです。営業現場や関連部門と連携し、多様な課題解決に取り組むことで会社全体の生産性向上に貢献できます。改善施策の成果を実感しやすく、組織変革にも関われるやりがいがあります。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
営業サービス本部へ配属予定です。
組織詳細は、選考の過程でお伝えします。
応募資格
必須
・ メーカーなどにおける業務経験(3年以上)
・本ポジションに興味関心をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
■川崎本社
住所:神奈川県川崎市高津区坂戸1-20-1
アクセス:東急田園都市線「溝の口駅」またはJR南武線「武蔵溝ノ口駅」より徒歩15分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
本社および全国、海外の拠点

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:20時間
※8:30~17:15の時間帯で勤務する社員が多いです。
年収・給与
年収:575~870 万円
月給制
基本給:300000円~470000円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当 扶養配偶者15,000円/月、家族1人3,000円/月※条件あり
食事手当 ※社員食堂がない拠点に勤務する社員に支給
月給300,000円~470,000円
※管理監督者の場合、残業代の支給はありません。
通勤手当:あり 実費支給(上限なし) ※6ヶ月分の定期代に相当する額を支給
賞与:あり 年2回(6月、12月)※想定5ヶ月分
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
寮・社宅(入居要件あり)、定年60歳(再雇用制度あり/最長65歳まで)、退職金(確定給付企業年金、確定拠出年金)
ベネフィットステーション法人会員、じゃらんコーポレートサービス法人会員、BUKATSU(サークル活動支援制度)
社員食堂(1食200円~350円程度)
休日休暇
【年間休日】127日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
選考プロセス
面接2回(筆記試験なし)
書類選考⇒1次面接⇒2次面接(役員)⇒内定
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
株式会社ミツトヨ
事業内容・会社の特長
国内、海外でグローバルに事業展開する精密測定機器メーカーです。
精密測定に関する課題を解決し、精密測定技術の練磨・革新を続けることで、お客様の事業発展や世界の産業・技術の進展に貢献することを最大のミッションとしています。

【拠点 ・ ネットワーク】
世界30の国・地域の拠点と、60数カ国の代理店ネットワークを展開しています。
グローバルな体制の確立とともに、世界各地の特性にしなやかに対応する「グローカル」経営によって、世界中のお客様へ最適なソリューションを提供します。
設立
1934年 (昭和9年)10月22日
従業員数
3,268名
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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