経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド
経営企画部長候補【週2~3リモート可能 /n-1期のIPO準備中企業】
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掲載期間:26/10/29~26/11/12求人No:EAGE-761503
NEW経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド

経営企画部長候補【週2~3リモート可能 /n-1期のIPO準備中企業】

株式会社アイスリーデザイン
株式公開準備 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
増員募集です。
今回募集するのは、社長と取締役CSOの直下で経営企画を担う部長候補です。中期経営計画・予算計画の策定、予実管理、経営に直結する各種KPIの設計などの経営指標の分析・可視化をはじめ、経営トップとともに会社の現在地を捉え、次の打ち手を考え、実行につなげていただく重要なポジションです。また、IPO直前期に迫っておりますので、上場準備も担っていただきます。また、子会社の管理や経営会議・取締役会等の運営、経営戦略部内の法務・総務・情報システムをはじめとするコーポレート機能との連携など、会社全体を横断したテーマにも携わっていただきます。
仕事内容
経営陣に近い立場から、数字・データ・事業状況をもとに経営課題を可視化し、意思決定とその実行を支えるポジションです。
【経営計画・経営管理】
中期経営計画の策定・更新・進捗管理
単年度予算およびアクションプランの策定
月次・四半期での予実管理、差異分析
事業計画のモニタリング、アクションプランの進捗チェック
主要KPIの設計と分析、各種重要モニタリングデータの分析・可視化
経営課題の抽出および改善施策の企画・推進

【経営会議・ガバナンス・上場準備】
経営会議・取締役会・株主総会等の運営および資料作成
上場準備に伴う各種タスクの実行管理
証券会社・監査法人等の外部ステークホルダーとの折衝・調整
上場申請に必要な各種資料・経営データの整備
上場後を見据えた経営管理・ガバナンス体制の整備

【AI・データを活用した経営企画】
生成AIを活用した経営・事業データの収集、加工、分析
経営ダッシュボードの構築・メンテナンス
経営レポーティングの効率化・高度化
AIを活用した経営企画業務の自動化・業務改善
新しいAIツールやデータ活用手法の検証・導入
社内DX推進

※ご経験・強みに応じて担当領域を決定します。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
選考時にお伝えします。
応募資格
必須
事業会社における経営企画・経営戦略等の実務経験
中期経営計画・事業計画・予算策定・予実管理のいずれかに関する実務経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都港区赤坂八丁目1番22号NMF青山一丁目ビル3階
アクセス:東京メトロ 銀座線/半蔵門線 都営大江戸線 「青山一丁目駅 」より徒歩4分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~3日
AMリモート、PMオフィスへ出社も可能です

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:30~18:30
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:10時間~20時間
年収・給与
年収:700~1100 万円
月給制
基本給:420400円~660600円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:30時間
固定残業代:98600円~155000円
超過分は全額支給
月収 519,000~815,600円
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
・英会話受講助成制度・外部研修受講制度・関東ITソフトウェア保険組合に加入
・副業可(要申請)・持ち株会制度・ランチ補助(出社時)
休日休暇
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)

会社概要

社名
株式会社アイスリーデザイン
事業内容・会社の特長
i3DESIGNは、Design × AI × Engineering の力で、日本のITを再起動する「AI駆動のデジタルエンジニアリング企業」です。クライアントと共に本質的な課題へ向き合い、AI時代における新しい体験や価値の創出に挑戦しています。

1. Design × AI × Engineering による価値創造
・最新技術を積極的に取り入れた高品質かつスピーディなものづくり
・戦略立案からデザイン、開発までを一気通貫で推進
・ユーザー価値と事業成果の両立を目指したサービス設計
・AIを活用した生産性と創造性の両立

2. UX/UIデザインとシステム開発が融合したチーム体制
・ユーザー視点を起点とした要件定義・体験設計
・デザイナーとエンジニアが密に連携するプロジェクト体制
・クライアントと伴走しながら課題解決を推進
・職種や専門領域を越えたコラボレーションによる価値創出

3. 大手企業のDXを支える豊富な実績と信頼
・金融・通信・メーカー・ITなど幅広い業界での支援実績
・大規模サービスやプロダクトの改善・成長支援に強み
・高い品質基準やセキュリティ要件への対応実績
・クライアントと共創しながら事業成長を支援
設立
2006年7月26日
従業員数
70名
入社実績
Aさん(54歳 / 女性)
常勤監査役
Bさん(35歳 / 男性)
フルスタックエンジニア
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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