募集要項
- 募集背景
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クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発・提供している同社。利用企業数23.3万社、ユーザー数68.4万人を超え、業界シェアトップクラスのプロダクトとして確固たる顧客基盤を築いています。
現在同社では、この顧客基盤を活かし、建設業界の「人」の課題に切り込む新規事業として、業界特化型求人・転職サービス「ビルダーワーク」の立ち上げを進めています。人材紹介事業を皮切りに、今後はHR×SaaSプロダクトの開発など複数の事業展開を見据えています。
数億円規模の広告予算が動く立ち上げフェーズにおいて、広告運用や数値集計といったマーケティング実務の土台を強化するため、新たにマーケティングアシスタントを募集します。
- 仕事内容
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建設特化型HRサービス「ビルダーワーク」にて、広告運用実務や数値管理を支えるマーケティングアシスタントです。立ち上げ期の事業において、数億円規模の広告予算を支えるオペレーション全般を担います。
■具体的な仕事内容
＜担当業務＞
「ビルダーワーク」のマーケティング責任者のもと、広告運用実務や数値集計、クリエイティブ制作などを担当します。
＜具体的な業務一覧＞
●広告運用の実務
・Google、Yahoo!、Meta等の広告入稿作業
・検索クエリ除外設定、出稿量や配信設定の調整
・運用モニタリング、エラー検知と責任者への報告
●数値集計・レポーティング
・管理画面からのデータ抽出、数値集計・転記
・日次・週次レポートや定例資料の作成・更新
・GoogleスプレッドシートでのKPI管理
●アフィリエイト運用・管理
・成果承認作業、請求書対応、掲載内容の確認
・ASP・メディア担当者との順位調整や条件交渉
●クリエイティブ制作・進行管理
・バナー等広告クリエイティブの量産推進
・外注納品物の初期確認
・外部パートナーとのやり取りやタスク管理
＜仕事のポイント＞
◎まずは正確さが求められる実務から開始し、スキルに応じて分析や小規模媒体の運用へと担当範囲を広げられます。
■この仕事で得られるもの
数億円規模の予算が動く新規事業のマーケティング現場で、施策の土台を支える手応えを得られます。日々の数値管理や広告運用の成果がサービスのグロースに直結するダイナミズムを実感できる環境です。建設業界の人材課題に向き合う新規サービスを成長させることで、社会課題の解決に貢献している確かな実感が得られます。
■教育・キャリア
デジタルマーケティングに精通した責任者のもと、OJTを通じて実務を体系的に学べます。基礎オペレーションから着実にステップアップし、クリエイティブ制作やデータ分析、媒体運用へと領域を拡張できます。事業拡大に伴い、将来はグロースマーケターやマーケティング責任者を目指す道も開かれています。
※『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア（ミックITリポート2025年12月号 https://mic-r.co.jp/micit/2025/）』（デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・データ入力や営業事務などの実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社住所：東京都千代田区神田三崎町3丁目5-9
アクセス：JR総武線「水道橋駅」 西口から徒歩2分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～4日
オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワークです。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
転勤は基本的にございません。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：400～500 万円 月給制 基本給：200000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：70594円 超過分は全額支給
※深夜手当10時間分を含んでおります。（フレックス勤務のため一律で含まれておりますが、勤務時間につきましてはご自身でご判断いただけますようお願いします。）
- 待遇・福利厚生
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●オフィス内カフェ（社員価格にて提供／東京本社のみ）
●オフィスコンビニ（拠点による）
●サークル活動制度（1人1,500円／月）
●社内懇親会費用補助（1人5,000円／Q）
●インフルエンザ予防接種費用負担（扶養家族も可）
●書籍購入補助制度
●従業員持株会（奨励金あり） など
変動手当：在宅手当 一時金20,000円、月5,000円
出張手当
近隣住宅手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
※選考フローは変動する可能性があります
