募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
-
「会社の動き方や基本ルール・OSそのものをAI前提・AIネイティブのものへ書き換える」
これがこのポジションのミッションです。
特定チームへの部分導入をモデルケースとして推進しながら、全社を横断し、
組織全体のワークフローをAIありきで再設計する。150名規模の組織がAI時代にフル適応するための
基盤・推進力となる役割です。
【具体的には】
AIネイティブな組織改善を目指す
全社横断でのAIを前提としたワークフローの再定義
社内各チームが連携するワークフローのAIネイティブ化
ワークフローの改善
ツール連携
評価基盤の構築・運用
効果測定、改善サイクルの可視化
各業務へのObservabilityの向上
ナレッジベースの構築
社内AIワークフローエンジンの構築
MCP/RAG等を用いた社内情報の一元管理
各種ステークホルダーを巻き込んだ実装
- 応募資格
-
- 必須
-
・マルチスタックでの開発経験
・フロントエンド・バックエンド・AI実装問わず実現するスキル
・AIエージェントと共創するプロセス構築の経験
・チーム・組織横断でAIエージェントを組み込み、生産性を高めるプロセスを構築した経験
【歓迎】
・スタートアップ・グロースフェーズの企業でのAI導入・推進経験
・ゲーム・エンタメ・UGC系プロダクトへの関心・知見
・データ分析・効果測定の経験（SQL / BIツール等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800～1000万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 交通費支給 (月2万円まで)
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 休日完全週休2日制(土・日) 祝日、子の看護休暇、介護休暇・生理休暇・裁判員休暇、試用期間終了後、通年の特別休暇3日間付与
