募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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社内業務効率化に向けたAI導入・活用推進および業務プロセスの再設計のリードAI活用による業務プロセス再設計、ナレッジ展開、ツール評価・導入、
経営層へのレポーティング・提言を担当します。AI・DX推進プロジェクトのリード経験や、
コンサルティングファーム・IT戦略部門での実務経験、LLM・生成AIの業務活用経験が求められます。
社内の業務効率化を目的としたAI導入・活用推進の役割を担っていただきます。
【具体的には】
・業務へのAI活用設計提案書・バリュエーション・DD・リサーチ等の業務プロセスをAIで再設計
・各部門の業務課題をヒアリングし、AI活用の具体的な実装方法を設計・提案
・AI活用ナレッジの展開・定着
・プロンプト・ワークフロー・Claudeスキル等の整備と社内展開
・社内向け勉強会・個別サポートの企画・実施
・AIツール・データソースの評価・導入推進
・新規AIサービス・金融情報DB・LLM等の評価・選定
・技術チームと連携したPoC設計・導入推進
・経営層・各部門へのレポーティング・提言
・AI活用のROI可視化・全社横断での活用状況レポート
・経営層への戦略提言
現場でのAI導入・活用の推進を中心に、各部門との連携を強化し、具体的な実装をリードします。
AI活用の具体的な提案書を作成し、各部門での実装を開始することが期待されます。
- 応募資格
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- 必須
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・コンサルティングファーム、またはIT戦略・業務改革部門での実務経験
・業務課題の構造化・要件定義・プロジェクトマネジメントの経験
・LLM・生成AI(ChatGPT / Claude / Gemini等)の業務活用経験
・ステークホルダーへの提案・合意形成の経験
・AI導入の実装・推進経験があり、現場での運用定着をリードできること
・改善サイクルを回し、継続的なプロセス改善を実現する能力
【歓迎】
・AI・DX推進プロジェクトのリード経験
・M&A・ファイナンス・HR領域のビジネス知識
・AIを活用した業務プロセスの改善経験
・現場でのPoC実施とその後の運用定着経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800～1000万円
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給 資格維持費用負担(会社が定めるもの) 健康診断・人間ドック費用補助(年一回10万円上限) 資格維持費用負担（会社が定めるもの）、ノートPC貸与 社用携帯貸与 社内イベント
- 休日休暇
- 特別休暇 完全週休2日(土曜日、日曜日) 祝日 年末年始休暇 有給休暇
