募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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親会社と協力して業務の内製化を推進し、大規模システムの要件定義や基本設計といった上流工程を担う業務 / SIer出身の方歓迎 / SEからのキャリアアップ歓迎【職務内容】
数年前から他社ベンダーが担当している業務の領域を親会社と協力し内製化を進めており、より大規模なシステムにチャレンジしたい方、より上流工程に携わりたいエンジニアの方を募集しています。
大規模システムの要件定義／基本設計などの上流工程を中心にお任せいたします。
【具体的には】
■事業案件や関係部門からヒアリング
■開発対象のシステムを特定
■システム担当と開発要件確認
■要件定義書の作成
■開発パートナーとの調整、ベンダーコントロール
【システム例】
フロント系：コールセンターや店舗向けの業務用システム
基幹系：顧客管理、契約管理、請求管理、社内向けシステム開発
※KDDI・弊社メンバーも含む5～10名で事業会社の社内SEの立場でPJに参画。既存社員から学べる環境です◎
※始めから全て担当ではなく、まずはサポート役から入っていただくなど、ご経験に合わせて担当範囲は調整させていただきます。
◎弊社の魅力
★大規模案件に関われる環境★
・プライム市場 大手通信会社のグループ企業
・８割以上が「１次請けであるプライム案件」
・主要なプロジェクトに関われる環境
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
システム開発経験（2年以上）
・基本設計、詳細設計、製造、テスト設計の経験
・システム運用、保守経験
【歓迎】
・システム開発工程における下記工程の経験
・要件定義、クライアント調整
・工数・原価見積の作成
・パートナー管理、スケジュール管
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～550万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 残業手当 交通費（全額支給）、時間外手当（全額支給）、休日手当、深夜手当、年末年始勤務手当
- 休日休暇
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慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日※配属先により異なる
年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（弔事、結婚、出産など）、産前・産後休暇、育児・介護休暇、私傷病休暇
