募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
-
【職務内容】
Microsoft365（SharePointやPowerPlatform等）のシステム開発メンバーとして設計・開発をご担当いただきます。
その後ご自身の意欲や適性に応じて徐々にリーダー業務をお任せします。100％自社開発・大手企業との直取引のため無理な納期や常駐はありません。お客様と深く向き合い本質的な課題解決をリードするポジションです。
【具体的には】
・お客様の事業戦略や業務課題のヒアリング
・M365を活用した最適な導入・改善提案・要件定義
・開発メンバーまたはサブリーダーとしてプロジェクトに参加
・小・中規模プロジェクトのリーダー業務（案件管理・品質管理・顧客折衝）
・開発メンバーの技術指導・コードレビュー・育成支援
【開発環境】
・言語：C#・JavaScript・TypeScript・PowerShell
・環境：Microsoft365・SharePoint・PowerPlatform・Azure
【職種の魅力】
・大手企業との直取引で上流工程から挑戦可能です。
・一部リモートやフレックス制度を活用し柔軟に働けます。
・Udemyなどの学習プラットフォームの受講費補助や資格取得支援などスキルアップ制度が充実しています。
・開発者出身の代表直下で最新技術の知見を直接吸収できる環境です。
・組織拡大に伴う開発チームの増員・強化
- 応募資格
-
- 必須
-
・以下のいずれかの領域でのシステム開発経験3年以上
（C#・JavaScript・TypeScript・PowerShellなどを用いた開発／Microsoft365を活用したシステム開発または導入／SharePointを用いたポータル構築／PowerPlatformでのアプリ開発）
・チームリーダーまたはプロジェクトリーダー経験（目安1年以上）
・要件定義などの上流工程の経験
【歓迎】
・Azure環境でのインフラ構築・運用経験
・アジャイル・スクラム開発でのチーム運営経験
・CI／CDツールの導入や開発プロセスの改善経験
・複雑な業務フローをPowerPlatformでデジタル化した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～700万円
- 待遇・福利厚生
- 在宅勤務手当/月：5，000円、資格手当、プロジェクトインセンティブ、ITインセンティブ制度、スピーカーインセンティブ制度
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日）、国民の祝日、年末年始休暇（12/29-1/3）、年次有給休暇 ※初年度最大12日付与
