募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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完休2日＆年休125日でメリハリある働き方を実現【職務概要】
スーパーゼネコンである清水建設が手掛ける大型プロジェクト（商業施設、オフィスビル、店舗など）において、内装工事の施工管理業務をお任せします。
【職務詳細】
・施工計画の立案および実行
（工程表作成、職人・資材の手配、安全管理、品質管理）
・商業施設、オフィスビル、店舗などの内装工事現場における統括・管理業務
・協力会社（職人・業者）との調整、打ち合わせ、指示だし
・スケジュール管理、予算管理、安全・品質管理業務全般
【担当案件・働き方】
・主に複数の現場を担当する巡回管理となります
（案件の規模に応じて1件専任となる場合もあります）。
【教育制度】
・入社後は先輩社員によるOJTを中心に業務を進めます。
・中途採用社員向けの年次研修制度も別途用意しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築施工管理経験3年以上
【尚可】
・二級建築施工管理技士（仕上げ）
・一級建築士、二級建築士、建築施工管理技士補などの関連資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（待遇・条件に変更なし）)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区錦1-3-18 エターナル北山ビル
名古屋市営地下鉄東山線「伏見」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時10分
- 年収・給与
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年収:537万～685万程度
月給制：月額287100円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、扶養手当、住宅手当、社宅制度、退職金制度、資格取得支援制度、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、福利厚生倶楽部加入、清水建設グループ従業員持株会制度、永年勤続表彰、業務表彰制度、定期健康診断・人間ドック、ストレスチェック制度、ノートPC1人1台貸与
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、年間有給休暇（10日～20日）、生理休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、赴任休暇、勤年特別休暇（10年・20年・30年・40年）、創立記念日休暇、その他休暇（公民・災害・特別）
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【福利厚生補足】 社用携帯貸与、帰省旅費、慶弔見舞金、別居手当、工事管理責任手当
