募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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業界トップクラスの安定基盤のもと未経験から不動産企画のプロへとステップアップ【職務概要】
同社の関西エリアにおける戸建住宅事業にて、仕入れた土地のポテンシャルを最大限に引き出す建売住宅の商品化企画業務を担当します。
【職務詳細】
・区画割および間取りの企画検討（土地の線形確定、販売区画数、階数、4LDKや車庫付き等の間取り案立案）
・設計部門への指示・調整（競合状況や顧客トレンドを踏まえた図面のブラッシュアップ依頼）
・物件情報の調査・資料作成（役所調査・現地調査の実施、重要事項説明書や販売用資料に必要なデータの整理・作成）
・社内関係者との連携（営業担当、設計部門、契約担当部署等とのプロジェクト進行・調整）
【魅力】
・分業体制が確立しているため、仕入れ後の「商品化企画」に特化して専門性を磨くことができます。
・自身が手掛けた企画が実際の街並みや住宅としてカタチに残り、大きな達成感を得られます。
・未経験からでも不動産のプランニングや法的調査ノウハウを体系的に習得できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・社会人経験
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
【尚可】
・不動産業界での業務経験
・建築士の資格
・宅地建物取引士の資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・社内外の関係部署と明るくスムーズにコミュニケーションが取れる方
・お客様目線に立ち「住みやすさ」や「安心感」を誠実に追求できる方
・柔軟な発想力を持ちつつルールや市場データを大切にしながらプランを組み立てられる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(5ヶ月（条件の変更無し）)
- 勤務地
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大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビル オフィスタワー23階
阪急線「大阪梅田」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 10時00分～19時00分
- 年収・給与
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年収:400万～700万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:昇格：年2回 給与改定：年1回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、交通費（30，000円上限）、定期健康診断、産前産後休暇、育児・介護休暇、結婚・出産祝い金、各種報奨金、表彰制度、確定拠出年金制度、従業員持ち株会、LDH休暇（生理休暇）、妊活コンシェル制度、団体保険（3大疾病補償保険・総合医療保険）※任意
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日110日】完全週休2日制(火・水がベース)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次選考 → 二次面接 → 最終選考 → 内定 ※職種により異なる。
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 5名の中途入社メンバーのほとんどが着物小売、医療事務、コンサル、通信など異業界・未経験からのスタートであり、教育・サポート体制のもとで安心して成長できる環境です。
