募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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【業績好調／成果を正当評価】土日祝休み☆充実の育児時短制度も完備！＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB：フレックス／リモート可（規定有）／残業20％削減実現
◆キャリア：明確な評価制度／資格取得支援制度／昨年比売上145％で高年収狙える
◆福利厚生：退職金・確定拠出年金制度／産休・育休・介護休業／有給入社時付与
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【職務概要】
商業施設・ホテル・オフィス・飲食店など、多様なプロジェクトの安全品質管理職を募集いたします。
【職務詳細】
・内装工事における品質・安全管理の基準策定および実行支援
・現場の安全パトロール・品質チェックの同行およびフィードバック
・施工品質に関するトラブルやクレームの原因分析・是正提案
・協力業者・施工管理担当者への品質・安全教育の実施
・法令や業界ガイドライン（労働安全衛生法、建築基準法など）への対応助言
・工程管理や施工図面の技術的なチェックおよび助言
・社内マニュアルやチェックリストの作成・改善提案
・新人・中堅社員への技術指導やOJT
・安全大会準備・運営や勉強会での講話・講師役
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・一級または二級建築士の資格保有者
・内装・建築工事における施工管理または品質安全管理の実務経験（10年以上）
・工事現場における労働災害防止・品質向上に関する知見と実績
・現場監督や協力業者との良好なコミュニケーションが取れる方
・施工トラブルや不具合に対する実践的な解決力
【歓迎】
・マネジメント経験
★★評価制度／ワークライフバランス充実★★
16期（2026年9月）からは評価制度「sync challenge stage」をスタートし、社員一人ひとりの成長とキャリア形成をより明確に支援していきます。
働きやすい環境づくりを推進しており、出産・育児による時短勤務制度も活用され、残業や休日出勤も年々減少傾向にあり長く働き続けられる環境を整えています。
有給休暇は入社日に3日付与、入社半年後に7日付与となります。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 主体性をもって業務に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル西館1階
東京メトロ各線「青山一丁目」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:540万～960万程度
月給制：月額386400円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（11月・5月）
昇給:年1回（9月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当全額支給、資格取得支援制度、CADスクール費用補助、iPhone、iPad貸与、社員紹介制度、社員旅行(2015年：白川郷、2016年：軍艦島、2019年：屋久島、2022年：燕三条)、産休・育休（実績有）、介護休業、リモートワーク（入社2年以上で週1日）、再雇用制度、退職金制度、確定拠出年金制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日】土日祝日（※社内カレンダーにより土曜日出勤が年間8日間有）、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（初年度10日間付与／入社日3日付与、入社半年後7日計10日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（オンライン）→最終面接（本社対面）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 今後は自社で不動産・ビルを取得し、不動産再生・バリューアップ事業にも注力し、さらなる事業拡大を見据えています。 また、事業の成長だけでなく、社員一人ひとりが成長できる環境づくりにも力を入れています。
