フロント・マンション管理
賃貸不動産管理営業/ポテンシャル ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/10/27~26/11/12求人No:WORKP-409319534
NEWフロント・マンション管理

賃貸不動産管理営業/ポテンシャル ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社リビングギャラリー
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
★未経験歓迎★資格手当/住宅手当/福利厚生充実!平均有給取得日数15日!
==☆おすすめポイント☆==
◆働き方 :土日祝休み/平均有給取得15日/残業月25時間/長期休暇充実
◆福利厚生:住宅手当/社宅制度/産育休◎/資格取得支援/福利厚生倶楽部加入
◆安定基盤:新潟県大NSGグループ/リフレッシュ休暇(10連休取得可能)
================================
=
【職務概要】
NSGグループで総合不動産サービスを提供している同社において、プロパティマネージャーとしてアパート・マンションの賃貸管理・建物管理をお任せします。
オフィスワーク7割、オーナー様訪問や定期巡回などの外出が3割程度の割合です。
オーナー様の代理としてお預かりしたアパート・マンションの管理業務を担う、プロパティマネージャーとして活躍いただける方を募集します!

【職務詳細】
 ・担当物件のリーシング状況、建物管理状況の把握とオーナー様への定期報告
 ・担当物件の定期巡回、写真撮影、報告書作成
 ・建物診断、中長期修繕計画に基づいた大規模修繕工事、建築設備更新工事の提案
 ・担当物件のオーナー様窓口として入居中の家賃管理から退去までの解約精算手続き、提案
 ・退去後の原状回復工事、リノベーション工事等の工事監理
 ・修繕費用の請求、精算 ・オーナー様訪問、報告、提案
 ・協力業者との調整 など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
 ・顧客折衝業務のご経験

【歓迎】
 ・不動産賃貸/売買仲介/不動産管理のご経験
 ・ハウスメーカー、ゼネコン、工務店等で営業経験者
 ・宅地建物取引士
 ・賃貸不動産経営管理士
 ・賃貸住宅メンテナンス主任者
 ・賃貸経営アドバイザー(PMアドバイザー)

◆◇◆充実の補助・手当◆◇◆
 ・資格手当:宅地建物取引士の取得で 月25,000円
 ・住宅手当:月最大30,000円(首都圏は 40,000円)
 ・社宅制度:同社借上物件は、借上げ賃料で入居可能&契約一時金不要!
 ・福利厚生倶楽部(無料利用):旅行・レジャー・映画館・飲食チェーン割引など
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
主体性をもって業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区新橋5丁目19番2号 新橋森ビル5階
各線「新橋」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
10時00分~19時00分
年収・給与
年収:450万~550万程度
月給制:月額352877円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(3.5ヶ月分/前年度実績)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
資格取得支援制度(宅地建物取引士)、資格手当25,000円/月、住宅手当(30,000~40,000円)、確定拠出年金制度、ライフプラン支援手当、福利厚生倶楽部(旅行・レジャー・グルメ・育児や介護などの割引サービス)、予防接種補助、社宅制度(管理物件の割引や家賃補助)、慶弔見舞金(出産祝金など)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】週休2日制(土日祝)、有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産休・育休
選考プロセス
書類選考、適性検査、面接2回程度(目安)
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
住宅補助制度が整備されており、住宅手当等含めると最大30000円(首都圏は40000円)まで補助を受けることができ、同社グループ会社が一括借り上げしている物件は、借上げ賃料で入居でき、契約一時金も不要です。生活基盤を整えるサポートは充実しています。

会社概要

社名
株式会社リビングギャラリー
事業内容・会社の特長
【事業内容】
不動産開発・企画、不動産賃貸仲介、不動産売買・仲介、不動産賃貸管理、不動産投資・運用、建物メンテナンス、建築・リフォーム


【会社の特徴】
同社は、賃貸管理、斡旋事業を軸とする会社から、住宅に関連するあらゆる事業を幅広く展開する総合不動産企業へと進化しています。実績のある賃貸管理、仲介のノウハウを活かし、より多くの分野でお客様のニーズにお応えしていきます。

【企業理念】
私たちは、日々の「きづき」から新たな価値を創造します。
お客さまの満足を成長の糧としながら進化を続け、物心ともに豊かな社会づくりに貢献します。
設立
1990年10月29日
資本金
1億円
従業員数
263名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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