募集要項
- 募集背景
- 【募集枠：1名】
- 仕事内容
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ビッグデータの分析・活用で企業の経営改善を支援する当社で、SNS領域の新規プロダクトの事業開発を担う方を募集。SNS領域の新規プロダクト開発に向けたビジネス設計業務全般（料金プランや販売経路等）をリードしていただき、ミッション達成に向けて、事業企画～運営まで一連の流れでお任せできる方を想定しています。
具体的には下記のような業務をご対応いただく予定です。
(1)販売戦略の企画・立案・実行
・限られたリソースで効率的かつ戦略的に拡販していくためのマーケット開拓推進
・各ターゲット層に対する営業チャネルの検討
・販売戦略に沿ったマーケティングプランの提案
(2)プロダクト企画
・プロダクト企画・パッケージ化
・開発エンジニアとの連携
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験
・グロース戦略の企画と実行のご経験
・SaaS領域における事業開発のご経験
- 歓迎
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・web広告、デジタルマーケティング領域のドメイン知識
・LINE公式アカウント、ソーシャルメディアの知見
- フィットする人物像
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・新しいマーケットを見つけて開拓することに興味がある方、喜びを感じる方
・開発、セールス、カスタマーサクセスのメンバーと密に連携しながら、不確実性の高いミッションをモチベートできる方
・事業成長に自らコミットして推進したい方
・競合他社など市場環境を常にウォッチしながらスピーディーな変化に対応できる方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有り (3ヶ月) 給与は試用期間中も変わらず
- 勤務地
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東京都港区
＜出社ポリシー＞
当社では、可能な限り出社することをポリシーとしています。
※個別の事情がある方は、上長と相談のうえ出社頻度を決定します。
当社は、「人への興味と共感/人との接点」を重視しています。対面での会話は、社員のキャリア形成や会社全体のパフォーマンス向上に不可欠な要素です。
したがって、出社による他者との会話を、「中期的な会社全体のパフォーマンス向上への貢献」と定義します。
会社として、出社して働くこと、そして対面での交流
- 勤務時間
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09:00～18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス
－ フレックスタイム制（コアタイム11：00～16：00）
－ 標準勤務時間：8時間／日
時間外労働 有り
- 年収・給与
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想定年収 800万円～1200万円
想定年収： 8,000,000円 -12,000,000円
－ 年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。
－ 給与は時間外労働の有無に関わらず、月30時間または40時間の固定残業代込
(30時間分か40時間分かは等級による)
－ 固定残業代分の時間を超える時間外労働分については、1分単位で計算し追加支給
・賞与：年1回（5月）
・昇給：年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
・各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合
保養所や提携している宿泊施設、スポーツ施設、レストラン、テーマパークなどを安価で利用できます。
＜学びの支援＞
・スキルアップ支援制度
年額12万円まで、個人のスキルアップのために活用出来る制度です。多くの社員が活用し、スキルアップに努めています。
・書籍購入支援
業務に必要な書籍であれば、全額会社が購入サポートします。
＜コミュニケーション支援＞
・クラブ活動支援
クラブ活動実施に伴う活動費について会社から補助がでます。
・肉会制度
社員同士のコミュニケーション促進を目的として、会社が食事代を補助する制度です。
＜オンボーディングとキャリア支援＞
・メンター制度
- 休日休暇
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土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日：123日
－ 毎週土曜日、日曜日、祝日、年末年始、会社が定めた休日
休暇：
－ マイ・タイム休暇（年間4日：7月～12月末までに任意のタイミングで取得可能）
－ シックリーブ制度に伴う休暇（年間3日）
－ 年次有給休暇（入社3カ月経過後の翌月1日に付与、半日単位での取得可能）
－ 慶弔休暇
－ 介護休業
－ 産前産後休暇制度
－ 育児休業制度
- 選考プロセス
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書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
