募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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エリアマネージャー・スーパーバイザーのご経験のある方は歓迎です。エリアマネージャーとして、施設内の複数店舗を統括いただき、売上・利益最大化、人材育成、店舗オペレーション改善を推進いただきます。
将来的には施設責任者や事業責任者へのキャリアパスも想定しており、新規業態開発や新店舗立ち上げなど、事業拡大フェーズならではの挑戦機会があります。
【業務内容】
・担当エリア内店舗の売上・利益管理
・店長および現場スタッフのマネジメント・育成
・採用、定着、人員配置の最適化
・サービス品質、QSC向上に向けた改善施策の立案・実行
・販促企画および集客施策の推進
・数値分析をもとにした店舗運営改善
・新規出店、新業態開発時のプロジェクト参画
・本部との連携による事業計画策定・実行
実力や成果に応じて、段階的にキャリアアップを目指せる環境です。
1店舗（施設）を丸ごと任される「責任者ポジション」となった際は、さらに
・複数店舗の統括
・経営領域への参画
・ブランド開発
・新業態開発
・新店舗立ち上げ
へとキャリアの幅が広がっていきます。
そしてその延長線上には、のれん分け・独立支援制度も整えています。
実際に恵比寿エリアでは、のれん分けによって月商2000万円規模の店舗が生まれた事例もあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
飲食店で３年以上の実務経験がある方
【歓迎】
●能力や成果で正当に評価される場で自分を試したいという方
●ポストも増え続ける機会溢れた環境でチャンスをつかみたいという方
●将来は独立したい。または、リーダー・幹部として稼ぎたいという方
※髪型髪色は不問、ヒゲ、タトゥーもOK
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- エリアマネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】11:00 ～ 23:00
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 750万円
- 待遇・福利厚生
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
- 休日休暇
- 詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
