募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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お客様の業務・ITに関する課題を整理し、課題解決に向けた企画・提案からプロジェクトの推進まで、幅広く携わっていただきます。
入社後は、これまでの経験やスキルに応じてコンサルタントやプロジェクトメンバーとチームを組み、案件に参画していただきます。
【具体的には】
・お客様へのヒアリング、業務・IT課題の整理
・課題の分析・可視化
・課題解決に向けたITソリューションの検討
・システム・サービスの企画、提案
・提案資料・企画書の作成
・要件整理・要件定義
・プロジェクトの進捗・課題管理
・お客様や社内外の関係者との調整
・システム導入・業務改善の支援
などをお任せします。
開発エンジニアとして入社される場合は、これまでの開発経験を活かせる領域から担当し、徐々に顧客とのコミュニケーションや課題整理、提案など、コンサルタントとしての役割を広げていただきます。
一方、すでにコンサルティング経験をお持ちの方には、これまでの経験や専門性を活かし、より上流の課題解決やプロジェクト推進を担っていただくことを期待しています。
将来的には、お客様の課題を自ら捉え、解決策の検討・提案からプロジェクト推進までリードできるコンサルタントとしての活躍を期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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・ITエンジニアとしての開発実務経験4～5年以上
・基本設計・詳細設計の実務経験
・ITコンサルタントとして、お客様の課題解決に携わりたい方
・新しい知識やスキルを自ら学び、キャリアを広げていける方
【歓迎】
・要件定義の経験
・顧客との折衝・ヒアリング経験
・顧客への提案・プレゼンテーション経験
・ITコンサルティングの実務経験
・PL・チームリードの経験
・PM・PMOの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～800万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 住宅手当 残業手当 役職手当 社内公募制度 資格取得費支援制度 コミュニケーション費支給制度 成績優秀者表彰制度 結婚、出産祝金制度 飛び級評価 年間、半期 社員持株会 奨学金返済手当
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日制(土・日) 祝日 産前産後休暇 育児休暇 夏期休暇 孝行休暇 看護休暇など
