募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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大規模な基幹・業務システムの開発・移行プロジェクトにおいて、PMOとしてプロジェクト推進を担当します。
【具体的には】
・WBS作成、スケジュール・進捗管理
・課題／リスク／変更管理、品質管理
・顧客・ベンダー・関係部署との調整、定例会のファシリテーション
・要件定義・基本設計における業務／IT面の整理
・プロジェクトのQCDS管理、ステークホルダーとの合意形成
・顧客への機能提案や期待値調整
金融・物流などの大規模システム刷新や、AI／データ基盤構築、AIエージェント活用など、幅広いプロジェクトに携われます。
SEとしての技術経験を活かしてPM/PMOへキャリアチェンジでき、将来的にはPM、DX/AXコンサルタント、テックアーキテクトなどへのキャリアアップも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
-SEでの開発経験（3年以上）
-顧客との仕様調整等を通じた折衝経験
-自身の担当タスクについて、進捗・課題・スケジュールを把握し、報告できる経験
-課題に対して原因を切り分け、筋道立てて解決策を検討できる論理的思考力
-仕様書・設計書・議事録など、技術ドキュメントの作成・読解ができること
-小規模でもチームやサブチームのとりまとめ・リーダー的役割を担った経験
【歓迎】
-後輩・メンバーへの技術指導、レビュー、育成に関わった経験
-顧客折衝・要件ヒアリングなど、上流工程に近い立場での経験
-課題管理・進捗管理ツール（Backlog／Jira／Redmine など）の運用経験
-複数案件・複数タスクを並行して管理した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～700万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 研修制度 社外セミナー受講制度 書籍 学習費補助 AI勉強会 高度IT資格等資格取得補助 社内飲み会補助（1人あたり5000円/月まで） 借り上げ社宅制度 AIツール無料
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 結婚休暇 エフ休 産前産後休暇 育児休業
