募集要項
- 募集背景
- 楽天信託は、楽天グループの金融サービス戦略を支える重要なインフラとして事業を拡大しています。近年、楽天グループ各社の資金調達・資産活用ニーズの高度化に加え、外部企業からの信託活用ニーズも増加しており、事業拡大が見込まれております。今回は、信託管理部のマネージャー（候補）または中核リーダーとして、実務の牽引のみならず、組織運営や若手育成を担っていただける方を募集いたします。これまで培われてこられた専門性を活かし、新たなチャレンジを志向する方を歓迎します。
- 仕事内容
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【楽天信託について】
楽天信託は楽天グループの信託会社として、金銭債権信託、不動産信託、保全型信託、再生可能エネルギー関連信託等を展開し、受託資産残高は10兆円規模（2026年9月末時点）、楽天グループの資金調達・資金管理の中核を担っています。楽天グループ内外の様々な信託案件で培った高度なストラクチャリングノウハウを活用し、多様な企業・投資家の信託ニーズに応えています。楽天グループのフィンテック事業再編に伴い、更なる成長と新たな信託ソリューションの提供を目指しています。
【信託管理部について】
信託管理部では、金銭債権信託、不動産信託、保全型信託、再生可能エネルギー関連信託等のバックオフィス業務を担っています。定型的な商品にとどまらず、顧客ごとの課題に応じたストラクチャリングを行っている案件も多く、信託実務・ファイナンス・法務・会計など幅広い知識を身につけながら、組織の要として成長できる環境です。
【業務内容】
お客さまからお預かりした信託財産（金銭、金銭債権、不動産、有価証券等）の管理・運用に関する以下の業務をご担当いただきます。また、マネージャー（候補）として、若手の指導やチームの進捗管理、各種取り纏めなど、管理業務全般をリードしていただくことを想定しています。
・信託財産にかかる収益・費用・配当等の計算、仕訳作成および送金業務
・お客さま向けのレポート作成、交付
・新規信託商品組成時の事務フロー検討・構築（ドキュメンテーションを含みます）
・信託会計システムへ登録業務
・信託事業拡大に資する各種施策の企画・事業管理業務
・その他上記に付随する業務全般
【本ポジションの魅力】
・楽天グループの金融サービス戦略の中核を担う業務に携わることができます
・信託という専門性が求められる環境下で、メンバーを育成・統率する経験は、金融業界において希少価値の高いキャリアです
【組織構成】
・信託管理部全体で20名程度の人員数となります
・年齢層：20代から中堅・ベテランまで多様な年齢層の方が働かれています
・新卒中途割合：新卒2割、中途8割（含む、派遣職員）
・中途入社者のバックグランド：信託銀行含む金融機関出身者も一定数いますが、様々な業界から転職されご活躍いただいております
【中途入社者のキャリアパス実例】
業容拡大により人員を拡充している途上にあり、キャリアパスの実例を積み上げていく段階にあります
- 応募資格
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- 必須
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・信託銀行、信託会社、銀行、証券会社、または事業会社での経理・財務に関する経験（複数年以上）
・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
・会計・税務に関する基礎知識
・変化を恐れず、新しい業務やスキームに主体的かつスピード感をもって挑戦できる方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方
- 歓迎
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・信託業務のご経験（複数年以上）
・不動産管理業務の知識・ご経験
・ストラクチャードファイナンス、流動化案件等の経験
・マネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳 ～ 49歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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8：50～17：30（実働7時間40分）
※月平均残業時間は20時間以内と、ワークライフバランスも保てる環境です。
- 年収・給与
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700万円 ～ 1,500万円
- 待遇・福利厚生
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給与改定：年2回
業績賞与：年2回
通勤交通費
各種社会保険完備
退職金制度
持株会
ストックオプション
各種セミナー・研修
資格取得支援制度
通信教育制度
カフェテリア（朝・昼・夕食無料）
- 休日休暇
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完全週休2日（土日）
年末年始
連続休暇（5営業日）
年次有給休暇
慶弔
産前産後
育児（時短制度も有）
- 選考プロセス
- 面接2回
