募集要項
- 仕事内容
-
【職務概要】
サブリーダー、担当者として、IT分野の技術的知識・スキルを用いて、提案～構築～保守の一部もしくは一連のプロセスを担当していただきます。
尚、お任せする業務に関してはご経験・ご志向性を踏まえて決定いたします。
【職務内容】
・業務要件整理、アプリケーション開発方式設計、テスト推進および保守
・インフラ方式設計、構築全般および保守運用
・最新技術を用いた新規ソリューション提案活動
【入社後の職務イメージ】
保険・共済事業の会社の大規模システム開発／維持保守／エンハンスにおいて、アプリケーション開発またはインフラ構築のプロジェクトチームにメンバーとして参画・従事していただきます。その中で日立のシステム開発に対する考え方や方法論を身に着けていただき、ご自身の知識・スキルと日立の考え方を融合したアプローチができるようになっていただきます。
将来的には、プロジェクトの責任者やアーキテクトとしての活動や、案件を受注するための活動をしていただく等、ご自身の興味とビジネス状況から判断して、最適なポジションでご活躍いただくことにをめざしていただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
・SE/ITコンサルタントとしてのご経験を2年以上お持ちの方で、以下のいずれかの実務経験をお持ちの方
-保険・共済業務経験：IT・事務・営業などの保険・共済業界での業務経験
-アプリケーション設計、開発経験
-NW、サーバ、ストレージのインフラ設計・構築・保守経験
-オンライン、バッチ、DBを提供するミドルウェアのインフラ設計・構築・保守経験
-パブリッククラウドやBCP環境に対する設計・構築・保守経験
-ホストマイグレーションの設計、開発経験
・多様な従業員と積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区、東京都江東区 ※担当プロジェクトにより左記勤務地の可能性がありますが、希望職務や適性を考慮し、面接内で会話したうえで決定させていただきます。 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
- 年収・給与
- 750万円～849万円
