募集要項
- 募集背景
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新設組織ですが2~3年で100名規模まで拡大予定です。
今回は、10名の増員募集です。
- 仕事内容
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EC・小売・店舗運営の課題を分析し、戦略立案から施策の実行・改善まで一貫して支援します。グループの70以上の事業や、グループ外の企業が抱える課題に対し、企画・提案から実行、改善まで一貫して支援します。
今回のポジションでは、特にEC事業や小売店舗の運営に関する知見を活かし、楽天市場や店舗DXに関するコンサルティングに取り組みます。営業戦略の立案・実行や、クライアントへのソリューション提案など、経験や志向に応じた業務を担当します。
店舗AI「Remark AI」などのリテールテック案件や、EC・SNS・AIを組み合わせたプロジェクトに携わる機会もあります。
配属先情報
新設組織ですが2~3年で100名規模まで拡大予定です。ご経験を活かして早期にキャリアアップしていくことが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・EC事業に携わった経験
・小売業界での店舗オペレーションや顧客体験(CX)改革の経験
・インフルエンサーマーケティングやPRプロジェクトの管理経験
・顧客体験(Customer Experience)変革プログラムへの参画経験
- フィットする人物像
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・EC事業や小売店舗の業務・顧客体験を理解している
・現場の課題を見つけ、改善策を考えて実行した経験がある
・提案だけで終わらず、関係者と協力して成果が出るまでやり抜ける
・クライアントや社内の関係者と信頼関係を築き、意見を調整できる
・変化の多い環境を前向きに楽しみ、新しい仕組みや組織づくりにも挑戦できる
・EC・SNS・AI・店舗DXなど、新しい技術や手法を学び、仕事に活かしたい
・営業、プロジェクト管理、マーケティングなど、これまでの経験をコンサルティングに広げたい
コンサルタント経験の有無よりも、EC・小売・CXなどの実務知識を活かして、現場の変革を実現したい意欲が重視されるポジションです。
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月
- ポジション・役割
- EC・小売・店舗DXの戦略立案から実行・改善までを担うビジネスコンサルタント
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 勤務時間
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フレックスタイム制度
就業時間
(1日あたり所定労働時間07時間30分)フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~15:00)
休憩:60分
- 年収・給与
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想定年収:500万円 ~ 800万円
基本給:30万1,000円~48万2,000円
月給内訳:22万8,608円~36万6,076円、固定残業代 7万2,392円~11万5,924円
※固定残業 月40時間分。超過分は別途支給
- 待遇・福利厚生
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待遇・福利厚生
【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
制度、設備
時短制度 (一部従業員利用可)
服装自由 (一部従業員利用可)
研修支援制度 (一部従業員利用可)
社員食堂・食事補助 (全従業員利用可)
その他制度
退職金:[first_name]
社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
寮・社宅:無
その他制度:■カフェテリア制度:朝食・昼食・夕食を基本無料で利用できます。
- 休日休暇
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年間休日:123日
その他(夏季/冬季/産前産後/育児/特別 休暇)
有給休暇:有(10~20日)
■有給休暇について
所定労働日の8割以上勤務した場合には、毎年1月1日を基準日とし、最大20日付与。
※ 入社初年度の年次有給休暇は、入社日から3か月(試用期間を含む。)を経過した時点で5日間付与する。また、入社日から3か月経過の後、基準日をまたがずにさらに3か月、合計6か月以上(試用期間を含む。)継続して 勤務しかつ全所定労働時日の8割以上を勤務した者には、先の5日間に加えて5日間を付与する。
- 選考プロセス
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応募
↓
書類選考
↓
面接:2~3回程度
筆記試験:SPI リファレンスチェック
↓
内定
※求人の掲載状況や条件は変更される場合があります。応募時に最新情報をご確認ください。
- キャリアパス・評価制度
- 【キャリアについて】コンサルティング事業部でのキャリアアップは勿論、他事業部(例:ショップ運営/インサイド・フィールドセールス/カスタマーサポート/ロジスティクス/ブランドクリエイティブ/DXソリューション等)へ異動などキャリアチェンジも可能です。コンサルタントだけでなく事業責任者や新規事業開発担当など多様なキャリアパスを描けます。
