募集要項
- 募集背景
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組織体制強化のための増員
- 仕事内容
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【法務職増員求人】スキル・経験により担当から管理職まで検討可能（転勤無のコース選択もあり）法務業務全般をお任せいたします。
ご経験を活かして契約書レビューを中心に、適性に応じて業務の幅を広げていただく予定です。
スキルと経験によっては、管理職をお任せする予定です。
【雇入れ直後】法務職 【変更の範囲】会社の指示する業務
【具体的業務内容】
■法律相談対応
各部署の法的問題に関する相談の対応や支援。
■契約書作成・レビュー
契約書、利用規約、約款等の作成やレビュー。英文契約書あり。
■コンプライアンス教育・推進
法務知識の向上やコンプライアンス意識浸透のための社内周知・研修等を実施。
■社内規程管理、業法管理、リスク管理、法令改正対応、その他必要に応じて外部専門家（弁護士、弁理士等）を有効
活用し、より満足度の高い法務サービスを提供するよう努めています。
■問い合わせ対応、アンケート対応、調査・監査対応
取引先からの問い合わせ、アンケート、調査・監査などの対応を行っていただきます。
【ポジションの魅力】
■専門性を活かして、他部署で抱えるトラブルや社員からの依頼に法律面から応えてサポートすることができます。
■経営層や各部門・関連会社に働きかけることもあり、幅広くコミュケーションをとりながら、企業を健全に運営するための業務にご参画いただけます。
【組織構成】
■経営管理本部 27名、うち法務部3名
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・法務経験（または下記経験に準ずる経験・能力をお持ちの方）
∟事業会社又は法律事務所での法務担当者としての実務経験3年以上の方
∟法律相談の際、複数の代案や解決策を提示できる方
・英文契約書をチェックできる方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎要件】
・管理職経験
- 雇用形態
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正社員
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
- 勤務地
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大阪府
勤務地：大阪本社（大阪市中央区道修町）
最寄り駅：大阪メトロ堺筋線／北浜駅 徒歩３分
転勤：有（転勤無しコースの選択も可）
就業場所：【雇入れ直後】大阪本社 【変更の範囲】国内外拠点（転勤無しコース選択の場合は変更なし）
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（禁煙）
- 勤務時間
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勤務時間：9時00分～17時30分
実働時間：7時間40分
休憩時間：50分
残業の有無：有（月10時間程度）
固定残業制：無
- 年収・給与
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年収：680万円～850万円
賃金形態：月給制
月給：36.9万円～46万円（転勤無しコース33.4万円～41万円、年収630万円～780万円）
試用期間：３か月
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
賞与：年２回
昇給：年１回（５月）
諸手当：家族手当、住宅手当
通勤交通費：全額支給
福利厚生：社員持ち株会、確定拠出年金（401K）、確定給付年金、財形貯蓄、団体保険加入、提携保養所あり、転勤者社宅制度、社員互助会、社員旅行、永年勤続表彰、スポーツジム契約（全社員無料利用可）
- 休日休暇
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年間休日：127日（2026年度予定）
休日：土日祝、年末年始、夏季休暇
有給休暇：入社時に10～20日付与
