募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
製造現場では、プラントの大規模化・高効率化に加え、操業データ活用の高度化、アラーム管理の強化、サイバーセキュリティ対応、各種法規制への対応など、HMI(Human-Machine Interface)に求められる役割が拡大しています。同社のHMIは、プラントの監視・操作を支える中核コンポーネントとして、制御システムや各種サーバと連携し、安全かつ安定した操業を実現しています。今後もグローバル市場で競争力のある製品を継続的に提供するため、既存機能の改善に加え、新たなユーザー体験の創出、高信頼性・高可用性アーキテクチャの実現、将来の自律操業を見据えた技術開発を推進しています。開発体制強化に伴い、HMIソフトウェアの開発・保守を担う新たなメンバーを募集します。
- 仕事内容
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【業務詳細】
短期的には、CENTUM VPのHMI機能開発業務に従事していただきます。
設計・実装・テストからなる一連のソフトウェア開発を通じて、開発技術および製品知識を高め、将来的には機能単位のチームリーダー候補として活躍いただくことを期待しています。
長期的には、製品全体に関する知識と開発経験を習得し、プロジェクトリーダーやマネージャーとしてキャリアを積んでいただくことを期待しています。
■期待する役割
(1)CENTUM VP HMI 新規機能開発、ソフトウェア開発(設計・実装・検証)を、QCDを達成に貢献していただく。
(2)CENTUM VP HMI 既存機能保守、出荷済み既存製品の障害対応、修正パッチ作成の実施に貢献していただく。
(3)CENTUM VP HMI 新機能の要件検討、新製品検討に向けた先行調査、AI など新技術調査などの実施。
【ポジションの魅力とキャリアパス】
■ポジションの魅力
・システム製品の開発を通じて、ソフトウェア開発経験を積むとともに、同社主力製品であるCENTUM VPの製品知識を身に着けることができます。
・国内の関連メンバーだけでなく、海外拠点メンバーと連携して進める作業に関わることも多く、グローバルな開発に携わることができます。
・仕様説明や議論では、多様なステークホルダーとの協業を通して、多面的な問題解決力、説明力、利害調整・合意形成力などマネジメントやリーダーの素養が強化できます。
■キャリアパス
入社後数年間は上司やメンバーのサポートを得ながら、ソフトウェア開発担当者としてご活躍いただきます。中長期的には、機能単位のチームをまとめるチームリーダーや、さらに開発プロジェクトをまとめるプロジェクトリーダーとして活躍いただくことを期待します。
【英語について】
横河グループでは海外に開発拠点があり、一部のソフトウェアの開発機能については、海外拠点での開発を行っています。そのため、それらに関連する機能の開発をする場合は、海外の開発メンバーとの英語コミュニケーションが発生します。加えて、海外のサービス拠点メンバーと英語で議論が発生します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタルソリューション統括本部 システム事業部 開発センター システムソフトウェア技術部 開発2課
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・ソフトウェア開発経験(設計/プログラミング/テスト、目安:3年以上)
・プログラミングスキル(C/C++/C#、目安:いずれか3年以上)
・ソフトウェア設計経験(OOP/UMLの使用、目安:3年以上)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所:東京都武蔵野市中町2-9-32
アクセス:JR中央線「三鷹駅」より徒歩7分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
※状況に応じて利用可
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間50分
休憩時間:55分
月平均残業時間:20時間
- 年収・給与
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年収:630~770 万円
月給制
基本給:350000円~470000円
残業代:全額支給
月給:350,000円~470,000円
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(昨年度実績:平均6.4ヶ月分)
昇給:あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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財形貯蓄、団体保険、一般融資、慶弔見舞金、保養所、契約スポーツクラブ
介護休職制度、ボランティア休職制度、育児休職制度 など
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接→リファレンスチェック→最終面接→内定
※原則オンラインでの実施となります。
※選考回数は変動する可能性があります。
