募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化に伴う増員募集です。事業領域の拡大や国内外のプロジェクト増加に伴い、契約・取引内容が一層複雑化しています。今後も安定的に事業を成長させ、各部門が安心して業務を推進できる体制を構築するため、法務機能の強化が必要となっています。英文契約を含む契約審査・作成や社内各部門への法務支援を担い、リスクの未然防止と事業成長を支えていただける方を、組織体制強化に伴う増員として募集します。
- 仕事内容
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業界大手・土木・建築系総合コンサルタントである同社にて、法務を担当いただきます。
■業務内容：
・英文契約書のリーガルチェック
└ 契約条件の確認、リスク分析、修正案の提示、法的妥当性の検証
・和文・英文契約書の作成・審査
└ NDA、業務委託契約、売買契約、ライセンス契約など各種契約書のドラフト作成・レビュー
・法務業務全般の対応
└ 法的リスクの事前防止、社内への法務アドバイス、法律相談対応
■キャリアパス
入社後数年間は法務担当ですが、いずれ財務経理、人事、総務、労務、事業管理、広報、法務などコーポレート機能の中から、適性を見極めて進路を定めます。
■働く環境：
【（1）長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。
【在宅勤務可（週に2回）】在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。
【（3）時差出勤制度】オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00～11:00の間で選択できます。
【（4）ワークライフバランス】毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属組織：法務部
- 応募資格
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- 必須
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・企業法務のご経験
・英文契約に関する法的知識
（弁護士資格は必須ではありません）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区神田錦町3丁目22番地（テラススクエア）
アクセス：東京メトロ 半蔵門線／都営地下鉄各線 神保町駅より徒歩2分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:00
実働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
休憩11:30～13:30のうち1時間※時差出勤制度あり
- 年収・給与
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年収：650～1200 万円
月給制
基本給：283000円～622500円
残業代：全額支給
月給：283000円～622500円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回（6月12月）
昇給：あり 年1回（10月）
- 待遇・福利厚生
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財形／退職金制度／退職年金／クラブ活動／資格取得援助など
【教育制度】階層別研修／職能研修／自己啓発プログラム（語学・通信教育補助）など
【出産育児支援】姉サポ制度／メンター制度／産休・育休前後の面談／仕事と子育て介護の両立相談窓口設置／育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈呈／産後パパ育休 等
【介護支援】介護特別休暇／短時間勤務／フレックス勤務／介護休業給付金
【その他休暇制度】海外留学休職／ボランティア休職
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
※選考フローは変動する可能性あり
