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食品容器メーカーの資源循環・環境サステナビリティ推進担当★年収400万円以上/安定の財務基盤あり★
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掲載期間:26/10/26~26/11/08求人No:SEEDS-25790
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食品容器メーカーの資源循環・環境サステナビリティ推進担当★年収400万円以上/安定の財務基盤あり★

マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
体制強化のため
仕事内容
転勤なし/年間休日120日/土日祝休み/未経験者応募可/年収400万円以上
井原市の戦略立案・情報分析のお仕事です
当社が取り組むプラスチック食品容器の資源循環、環境配慮型素材の活用、環境関連法規・認証制度への対応など、環境サステナビリティに関する幅広い業務を担当していただきます。
社内関連部署をはじめ、取引先企業、業界団体、行政機関などと連携し、環境課題への対応や新たな資源循環の仕組みづくりを推進する仕事です。
(具体的には)
1.資源循環・リサイクルに関する企画推進
・使用済みプラスチック食品容器の回収・リサイクルに関するプロジェクトの運営管理
・ケミカルリサイクル・マテリアルリサイクルの推進、実績管理
・協力企業との連絡調整、進捗管理、課題整理および改善活動
・再生プラスチックの活用拡大に向けた調査・企画
2.環境配慮型素材・製品への対応
・バイオマスプラスチックや再生プラスチックなど、環境配慮型素材に関する情報収集・調査
・環境負荷低減に向けた素材・製品の導入検討、関連部署との調整
・環境配慮型製品の認証・表示制度への対応
・脱炭素・資源循環に関する新たな技術や市場動向の調査
3.環境関連法規・認証制度への対応
・環境関連法規や国内外の制度・規制動向の情報収集および対応検討
・ISCC PLUSなど環境関連認証の取得・維持管理に関する業務
・社内関連部署と連携した法令対応状況の確認、管理体制の整備
・環境監査への対応、関連資料の作成・管理
4.業界団体・行政機関などとの連携
・プラスチック・食品容器包装関連の業界団体への対応
・業界団体の会議・委員会への参加、情報収集および社内への情報展開
・行政機関による環境施策、制度改正などへの対応
・業界共通の環境課題に関する調査、意見集約、資料作成
5.環境施策の企画・情報発信および社内推進
・資源循環や環境負荷低減に関する社内外向け資料の作成
・環境関連データの集計・分析、活動実績の取りまとめ
・展示会、広報活動、環境関連イベントなどの企画・運営支援
・社内関連部署への環境情報の共有、環境施策の推進
※入社後は、これまでの経験や適性に応じて担当業務を決定します。環境分野の専門知識については、実務を通じて習得していただきます。
応募資格
必須
【歓迎】
・リサイクル企業での勤務経験
・資材商社での勤務経験
募集年齢(年齢制限理由)
45歳くらいまで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
井原市
転勤:無し(転勤なし)
受動喫煙防止措置:原則禁煙(屋内喫煙室あり)
勤務時間
8:00~17:00
休憩時間:60分

1年単位の変形労働時間制(週平均労働時間:40時間00分)
月平均残業時間:20時間
年収・給与
<月給制>
年収:470万円~520万円
月収:24.65万円~25.65万円
基本給:24万円~25万円
賞与:2回(前年実績:5.2ヶ月分)

【諸手当】
残業手当
家族手当(配偶者23,000円、第1子5,000円、第2子以降3,000円)、役職手当(責任者のみ)、食事手当(6,000円)、通信手当(500円)
交通費:実費支給 上限あり 30,000円まで ※自宅から就業場所までの直線距離に応じて規定により支給
待遇・福利厚生
【社会保険】
各種社会保険完備

【福利厚生】
財形,資格取得支援制度,介護休業,育児休業
企業年金(確定給付・確定拠出の2本立て)、退職金(勤続1年以上)、再雇用制度(65歳まで。定年60歳)、表彰制度、永年勤続制度、クラブ活動(バレー・サッカー・フットサル・野球・テニスなど)
自動車通勤:可
休日休暇
【休日】
週休二日制基本は土・日・祝休み 
※土曜日は2ヶ月に1回程度出勤あり

【休暇】
夏季休暇,年末年始休暇,慶弔休暇,育児休暇
有給休暇(10日~20日。下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

【年間休日】
120日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
プラスチック簡易食品容器の製造、販売並びに食品包装資材の販売

【会社の特徴】
当社は「創造型」食品容器メーカーとして、うれしい驚きと満足を社会にお届けするため、SDGs を事業に統合し、社会課題の解決と企業活動の両立を目指しています。バイオマスプラスチックなどを用いた製品開発や、ケミカルリサイクルの社会実装に向けた研究を推進するなど、環境負荷の低減、循環型社会の構築に向けた取り組みを行っています。
食品容器は、食の「安全・安心」を支えるだけでなく、「おいしさ」「楽しさ」を伝え、食文化を豊かにする役割を担っています。また、食材の盛付けや陳列といった容器を扱う方々の作業効率化や、鮮度保持・食品ロスの低減など数多くの機能を持っており、社会のインフラとして欠かせない存在です。
設立
1971年9月
資本金
9,600万円
従業員数
1,146名
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株式会社シーズ
厚生労働大臣許可番号:33-ユ-010037紹介事業許可年:2000年
設立
1998年
資本金
4,000万
代表者名
平川清高
従業員数
法人全体:32名

人紹部門:10名
事業内容
人材紹介
新卒採用支援
採用アウトソーシングサービス
採用コンサルティングサービス
教育研修サービス
組織・人事コンサルティングサービス
正社員・アルバイト求人メディア運営
働き方改革を実現する為のクラウドサービス提供
働き方改革を実現する為のクラウドサービス提供
厚生労働大臣許可番号
33-ユ-010037
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
岡山県岡山市、広島県広島市
登録場所
株式会社シーズ
〒700-0024 岡山市北区駅元町30-3
ホームページ
https://www.seedsjp.com/
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