募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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転勤なし／年間休日120日以上／土日祝休み／経験者募集／年収400万円以上／正社員／管理職候補原価管理担当として、生産現場のデータ分析や業務改善活動を行っていただきます。
広島市佐伯区、広島市中区の生産管理のお仕事です
（具体的には）
生産現場データの分析、見える化
標準作業達成率の集計、管理
作業効率の数値化、グラフ化
労務費削減施策の企画、実施
作業標準の整備、運用管理
生産現場への改善指導
生産現場の課題分析および改善提案
（入社後のキャリアアップ）
入社後は、原価管理業務やデータ分析業務から始めていただきます。将来的には、生産性向上プロジェクトの推進や全社の業務改善活動などにも携わっていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
Excelを活用したデータ集計・分析経験
Excel（VLOOKUP関数レベル）の実務利用経験
数字を基に課題分析や改善提案を行った経験
【歓迎】
製造業における原価管理経験
生産管理経験、業務改善経験
KPI管理や数値分析経験
PowerPointを用いた資料作成経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳 ～ 42歳くらいまで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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広島市佐伯区、広島市中区
転勤：無し（転勤なし）
受動喫煙防止措置：全面禁煙
- 勤務時間
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8：00～17：10
休憩時間：70分
月平均残業時間：40時間程度
所定労働時間：8時間
- 年収・給与
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＜月給制＞
年収：400万円～600万円
月収：26万円～35.8万円
基本給：21万円～万円
賞与：2回（前年実績：5.35ヶ月分）
【諸手当】
家族手当（配偶者5,000円、子供1人3,000円）、管理職手当（責任者のみ）、残業手当（非管理者のみ）
交通費：会社規定による
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
各種社会保険完備
団体生命・医療保険制度
【福利厚生】
介護休業,育児休業
育児・介護時短勤務制度、退職金制度（再雇用制度あり）、定期健康診断（乳がん、子宮頸がん検診含む）、インフルエンザ予防接種全額補助、全社売上目標達成（海外旅行）、記念品贈呈（年1回／全従業員対象）、無料セルフドリンク（コーヒー、お茶など）、社内販売割引制度、教育制度（中途入社者導入研修、役職に応じた階層別研修）、産前産後休業制度
自動車通勤：可
- 休日休暇
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【休日】
週休二日制土曜・日曜・祝日
※年間休日：125日（公休日121日＋有給奨励日4日）
【休暇】
夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇
産前産後休暇、介護休暇、有給休暇（10日～20日／入社時点で5日間付与、半年経過後に5日間付与）
【年間休日】
121日
