募集要項
- 募集背景
- 業績好調・組織強化による増員。
- 仕事内容
-
北海道・東北エリアの賃貸住宅完工数20年連続No.1の同社において、1.大型物件（非木造/木造）の電気設備の計画・設計・監理
電気設備設計業務をお任せいたします。
2.施工管理部門（社内）との協議
3.積算支援の対応
4.その他付随する事務業務対応
◇外部との折衝対応
1.協力会社との打合せ
2.関連行政機関との打ち合わせ
■就業環境：
平均残業20ｈ、資格取得奨励金、育児休業、介護休業、休日の取りやすさなど、就業環境改善の取り組みを
推進しています。
インセンティブで稼ぎつつ、プライベートの時間も大切にしたい方にぴったりな求人です。
■こんな方にぴったりな求人です：
・建築士の資格を活かし、管理職としてのスキルアップを目指す方
・就業環境の改善を目指し、安定基盤にて長期就業することを軸に転職活動をされている方
・残業時間を抑えつつ、年収アップを目指す方
■本ポジションの魅力：
同社は部門や部署が多岐にわたるため、部署間での共有や各分野のエキスパートとの連携が頻繁に
行われています。建築だけでは解決できない部分も、他の部署から手助けいただくなど、制度の高い情報が
社内で完結することが大きな強みとなります。そういった関係性やチーム力を技術部門全体として
大切にしているため、業務連携を行いながらスムーズに業務にあたることが可能です。
■同社の魅力：
「経営を売る会社」をモットーに多角的な事業展開を行っています。
東日本大震災の災害公営住宅受注数トップクラス、北海道・東北エリア賃貸住宅完工数20年連続No.1と
圧倒的な知名度を誇る企業です
また現在は第二創業期と言えるフェーズにあります。1984年に岩手県盛岡市で誕生し、東北エリアを中心に
実績を積み重ねてきた同社が、今後は全国展開を目指しているため、「安定×挑戦」が叶う圧倒的スピードで
成長したい方にはぴったりの環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
・設備設計経験がある方
・マネジメント経験がある方
- 雇用形態
- 正社員（期間の定め無し）
- 勤務地
-
■東京都千代田区
※転勤なし
- 勤務時間
-
・9:00～18:00 （休憩時間：60分）
・時間外労働有無：有
・残業月10～20時間程度（繁忙期は増減あり）
- 年収・給与
-
■年収：800万円 ～ 1200万円
■月給：66万円～100万円
・固定残業制 12万円～17万円/45時間分
超過分は別途残業代支給
・昇給：あり
・賞与：なし
※給与条件は経験を踏まえ規定により決定
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度（65歳まで）
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■能力やスキルに応じたOJT研修
■階層別研修
■資格取得支援制度
＜その他補足＞
■福利厚生その他補足事項
・資格取得奨励金
・通勤交通費支給（全額）
・無料コーヒーメーカー設置、飲料自販機10円
・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、
ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所、旅行会社など利用可
・定期健康診断、育児・介護休業
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他）、厚生貸付金制度
・家庭用常備薬の無料配布（年1回）
・中小企業退職金共済（入社1年後より加入）
- 休日休暇
-
休日・休暇：週休2日制（土・日・祝日）
年間休日：126日
※年間約10日程度の土曜出勤日あり（有休奨励日／同社カレンダーによる）
長期休暇（2026年実績例）：GW休暇：11日、夏季休暇：11日、
年末年始休暇：計14日（1/1～6、12/24～31／2026年実績）
有給休暇：初年度10日付与（入社3ヶ月後4日、6ヶ月後6日）
※有給消化率95％(全社平均)
その他の休暇：特別休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇 等あり
- 選考プロセス
-
▼書類選考
▼面接（1～2回）
▼内定
