募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【エンジニア支援制度充実！】伝統産業×ITで産業革命を起こしませんか？【職務概要】
SaaS事業において、シニアエンジニアとして横断的に牽引していただきます。
【職務詳細】
・新たな機能開発要件の検討
・コミュニケーション戦略設計
・マーケティング業務全般における課題探索
・課題解決に資するテクノロジー検討
・技術戦略策定
・プロダクト開発計画の策定
・サービス開発・運営における技術支援
・ライブラリの技術選定～アーキテクチャ設計等
■関連会社について
CMOで現・関連会社の代表取締役社長が、同社事業のマーケティング責任者としてテレビCMを効果的に活用し、売上急成長につなげたノウハウを事業化したことがきっかけで設立されました。
■プロダクト例
・企業が成長するために必要なソリューションを多数展開する「マーケティングプラットフォーム」
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・開発チームを率いた経験
・マーケティング系の会社での深い開発経験
企業の独自性の構築や技術戦略を考えた経験など
【尚可】
・SaaSサービスにおける事業推進経験
・エンジニアの採用に携わったことがある
・広告業界での開発経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・同社ミッションへ共感できる方
・ユーザー目線で物事を考え、プロダクトを作るのが好きで好きでしょうがない方
・変動性、不確実性、複雑性、曖昧性の高い課題を解決できる方
・困難な課題にも粘り強く最後まで取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビル1F
・JR山手線 「目黒」駅 徒歩3分
・都営三田線、東急目黒線 「目黒」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム11：00～16：00）
- 年収・給与
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年収:900万～1500万程度
月給制：月額620000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:決算賞与
昇給:年2回(8月、2月)
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、住宅手当(目黒駅から2駅以内、駅から徒歩10分以内の場所に居住の場合月20，000円の補助)、スキルアップ支援制度(15，000円／年)、慶弔金制度、部活補助制度、表彰制度、リモートワーク制度(条件付き)、時間単位年次有給休暇
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 週休2日（土・日）、祝日、夏期休暇（7～9月の間で3日間）、年末年始休暇、年次有給休暇、産前・産後休業制度、育児休業制度、介護休業制度
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接(2～3)⇒内定※選考回数は変更になる場合有り
※状況により変更になる場合あり
