営業(法人向け)
【東京:リモート】法人営業 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/10/23~26/11/11求人No:WORKP-409324428
NEW営業(法人向け)

【東京:リモート】法人営業 ※土日休み ※年間休日120日以上

サンデン株式会社
上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
電動化へと向かう自動車業界の変革期に立ち会い、新車開発の核として挑戦できます
【職務概要】
完成車メーカー向けの新規ビジネス立ち上げに向けた開発管理および営業活動全般を担当します。

【職務詳細】
・完成車メーカー(自動車メーカー)への訪問・商談(週1~2回/関東エリア中心)
・新製品開発時の試作品や量産に向けた部品の価格検討および見積提案の作成
・新車開発プロジェクトにおける顧客要求事項・見積条件の確認と社内関係部門との連携開発推進
・新車種ごとの開発会議への参加・案件進捗および課題の共有(週3回~)
・海外拠点とのメール連携による販売価格・出荷実績・品質情報の確認および問い合わせ対応
・試作品や開発品の価格提案、納入スケジュールの調整・管理等、新車開発案件の営業窓口業務

【魅力・今後の展望】
・100年に一度の変革期を迎える自動車業界において、構想段階から量産立ち上げまで営業の立場で一貫して貢献できます。
・社内外の多くの関係者を巻き込む司令塔としてプロジェクトを牽引し、新車開発の成功に直結する大きな責任と達成感を得られます。
・入社5年後には営業チーフ(顧客担当責任)、10年後には営業マネージャー(複数社担当)を目指せるキャリアパスが用意されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・自動車業界での実務経験(自動車関連商社での経験も可)
・法人営業の実務経験
・普通自動車第一種運転免許

【尚可】
・自動車部品メーカーでの営業担当経験(複数OEMの担当経験歓迎)
・TOEIC500点以上の英語力(海外現法とのメールやりとりで使用)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・行動力や積極性がある方
・明るいコミュニケーションが取れ、しっかりと挨拶ができる方
・粘り強く我慢強さをもって業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都台東区東上野2-1-11 サンフィールドビル 7階
JR山手線「上野」駅徒歩5分/東京メトロ日比谷線「仲御徒町」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8:40~17:30
年収・給与
年収:450万~600万程度
月給制:月額245000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
サンデン共済会、独身寮、各種貸付金制度、財形貯蓄、持株会、契約保養所、通勤手当、時間外勤務手当、住宅手当、寮社宅あり、家族手当、退職金制度あり、出張手当・外勤手当・職能資格手当・教育助成金 カフェテリアプラン 等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休二日 土日、GW、夏季・年末年始休暇、年次有給休暇(初年度 12 日)、リフレッシュ・リカレント・メモリアル休暇 等 ※有給休暇付与は試用期間(原則3ヶ月)終了後
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
サンデン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
カーエアコン、カーエアコン用コンプレッサー、自動販売機、冷凍・冷蔵ショーケース、暖房機、給湯機、空調システム、電子デバイスモデムなどの開発・製造・販売

【会社の特徴】
同社は、1943年の創業以来、愛される製品づくりを心がけ、事業活動を展開しています。2023年7月には創立80周年という大きな節目の年を迎えました。 自転車用の発電ランプから始まり、時代とともに業務用冷凍・冷蔵ショーケース、自動販売機、カーエアコン用コンプレッサー、カーエアコンシステム、住環境システムと、製品開発をすすめ、世界中のお客様と取引をしています。

地球と人にやさしい次世代の空調システムを追求し、同社グループのカーエアコンシステム製品は、
世界中の自動車メーカーや建機・農機メーカーに採用され、同社のグローバル拠点から供給されています。
さらに電動コンプレッサー、ヒートポンプシステムをはじめとする自動車電動化に対応した商品を市場投入していくとともに、地球環境保全と自動車産業の発展に貢献していきます。
設立
1943年7月
資本金
21783百万円
従業員数
4791名(連結)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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