募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【職務内容】
Microsoft 365やSharePoint、Power Platformを中心に、
業務システムの設計・開発を担うポジションです。
まずは開発メンバーとして上流工程から実装まで幅広く携わり、
顧客の事業課題を踏まえた導入・改善提案や要件定義を行います。
その後は適性や意欲に応じて、案件管理や品質管理、顧客折衝を含むサブリーダーや小中規模プロジェクトのリ
ーダー業務を担います。
将来的には、2～5名程度のメンバーに対する技術指導やコードレビュー、育成支援も行い、
チームを牽引する役割が期待されています。
会社としては、Microsoftテクノロジーを中心にクラウドやモバイルを活用した業務システム開発やソ
リューション導入を行う独立系IT企業です。
【具体的には】
・コンサルティング・上流工程
・お客様の事業戦略や業務課題のヒアリング
・M365を活用した最適な導入・改善提案、要件定義
・プロジェクト推進
・開発メンバーとして、またはサブリーダーとしてプロジェクトに参加
・（将来的には）小～中規模プロジェクトのリーダー（PL）業務
・案件管理、品質管理、顧客折衝
【今回の募集背景】
運用保守事業の業績好調による増員・強化
- 応募資格
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- 必須
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・以下いずれかの領域でのシステム開発経験（3年以上）
- C＃／JavaScript／TypeScript／PowerShell などを用いた開発
- Microsoft 365を活用したシステム開発または導入
- SharePointを用いたポータル構築
- Power Platformでのアプリ開発
・チームリーダーまたはプロジェクトリーダー経験（目安：1年以上）
・要件定義などの上流工程の経験
【歓迎】
・Azure（PaaS/IaaS）環境でのインフラ構築・運用経験
・CI/CDツールの導入や、開発プロセスの改善経験
・複雑な業務フローをPower Platformでデジタル化した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～700万円
- 待遇・福利厚生
- 在宅勤務手当/月：5，000円、資格手当
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日）、国民の祝日、年末年始休暇（12/29-1/3）、年次有給休暇 ※初年度最大12日付与
