募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【職務内容】
次世代基幹システムの導入プロジェクトにおいて、詳細設計から構築、テスト、
切り替えまでを担う主要メンバーとして参画する業務です。
社内からの機能追加や修正の取りまとめ、課題管理、BOや店舗からの問い合わせ対応など、
基幹システム運用に関わる調整業務を行います。
また、締め処理に伴う基幹から会計へのデータ連携や、
入力データ修正などのシステム作業依頼への対応も担当します。
さらに、役会資料の作成支援や売上データの抽出、警察対応に必要な販売履歴の照会・資料提出、
IT統制に必要な証憑準備など、社内外向けの各種支援業務も含まれます。
会社としては、腕時計やブランド品の買取・販売を中心にリユース事業を展開し、
上場を見据えた変革期の中で持続可能な社会に貢献することを目指しています。
【具体的には】
・今後開発していく次世代基幹システムの導入プロジェクトにて、
詳細設計フェーズから構築・テスト・切り替えまで、主要メンバーとしてご活躍いただける方を募集
・現場の課題に向き合い、業務理解を深めてきた経験を発揮できる「ユーザー視点」や「業務に寄り添った設計
力」を活かせるプロジェクト
・単なるシステムのアップデートにとどまらず、会社の未来の働き方・業務基盤を創り上げるポジション
・責任を持って挑戦できる環境で、エンジニアとしてもう一段上のステップへ飛躍できる環境
・社内からの機能追加、修正に対するとりまとめ
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・社内システム運用・保守経験
【歓迎】
・小売業の基幹システム構築・運用・保守経験
・POSシステム構築・運用・保守経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～500万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当全額支給 時間外手当(固定残業手当20時間分を超える部分は超過分1分単位で支給)、管理職／店長手当(役職により)
- 休日休暇
- 夏季休暇2日 冬季休暇(暦により変動) 慶弔休暇 有給休暇(取得率70%超)※入社半年経過後に10日付与 、産前・産後休暇(取得実績あり) 育児休暇(取得実績あり)
