募集要項
- 仕事内容
-
～既存営業／映像・電気・運営などワンストップ提案可／業界唯一！企画～設計～施工～運営まで製販一体体制／幕張メッセやビックサイトなど年間3000件の業界トップクラス案件数・メディア出演多数／健康経営優良法人～
■PR動画
会社動画：
■業務内容
イベントや展示会にブース出展予定のメーカーや展示会の主催者や代理店に対して、イベントプロデューサーをお任せします。
※イベントの設計及び施工管理は他担当者が行います。
◆業務の特徴
デザイナーや制作、施工スタッフなどが、すべて自社メンバー。デザイン設計～制作～現場施工まで自社ワンストップ体制なので、お客様のニーズに対してきめ細やかかつ、スピーディーに対応できます。
◆業務の流れ
・展示会主催者や代理店との打ち合わせ：ニーズや課題をヒアリングし、最適な提案を検討
・企画・提案資料の作成：デザイナーと連携し、具体的な企画を作成
・制作進行管理：自社チームとの調整、スケジュール管理
・納品＆現場立会：製作物の品質＆仕様確認、展示会主催者対応、現場立会
◆案件詳細
・Pokemon World Championships 2023
・アニメジャパン2022 など
※案件実績 ：
◆当社の特徴
2024年度96億円から2025年度130億円の売上を達成と、成長を続ける総合ディスプレイ企業。パビリオンやEXPOなどの展示ブースのプロデュースから当日の運営まで全て社内で完結しています。決算では経常利益率は20％を超える実績(一般的に10%で優良経営状態)を実現。また、採用強化による企業拡大、設備投資(工場増設)や、システム導入、給与、福利厚生、研修等への投資を実現しています。
◆働き方
・休日出勤はありますが、フルフレックス勤務のため柔軟に勤務時間を調整できます
◆モデル年収
・30歳／主任／年収620万円
・35歳／係長／年収730万円
・40代／課長／年収900万円～950万円
・50代／部長／年収1000万円以上
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いづれかの経験必須
【1】展示会・イベント・POPUP業界での営業経験
【2】空間デザイン、ディスプレイ業界、内装施工業界での営業経験
【3】制作プロダクション会社の営業経験
- 雇用形態
-
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
条件変更なし
- 勤務地
-
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー25F
勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
基本はございません。
- 勤務時間
-
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業月30ｈ程残業は1分単位で支給致します。
- 年収・給与
-
＜予定年収＞
500万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～338,000円
＜月給＞
270,000円～338,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。
■昇給：年1回
■定期賞与：年2回
■業績賞与：年2回（7月・12月）※入社日の翌年から支給対象
■決算賞与：年1回 ※業績による (2025年度実績 計6.2ヶ月分)
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当、退職金制度
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（非課税限度額内）
家族手当：子供手当になります。
住宅手当：無 補足事項なし
寮社宅：無 補足事項なし
厚生年金基金：無 補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
【研修制度】
■海外視察制度（視察先：ヨーロッパ、米国等）
■資格取得支援制度（費用補助）
■階層別研修（主任、係長、課長、役員）
■eラーニング研修（動画視聴型研修）
＜その他補足＞
■ユニフォーム貸与
■健康経営優良法人2026大企業部門に認定
■健康ドリンク
■朝食無料サービス（ベイスタジオ）おにぎり・パン・サラダ・スープ…
- 休日休暇
-
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■繁忙期は土日のいずれかの出勤がありますが、フレックスにて勤務時間を柔軟に調整できます。
■夏期休日、年末年始休日、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇、健康管理休暇
