募集要項
- 募集背景
- 組織強化に向けた増員募集です。
- 仕事内容
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福岡地所グループの企業内代理店として、グループ企業に向けた損害保険のプラン提案や各種手続きをお任せします。
対外的な新規開拓営業はなく、グループ内の信頼関係を軸にした提案活動に専念できる環境です。
＜提案先＞
福岡地所グループ各社が中心です。
＜営業スタイル＞
対外的な営業活動は行っておらず、グループ企業等の調整や交渉がメインとなります。
＜仕事の流れ＞
▼物件購入検討時や新規事業開始時の保険検討・見積作成
▼グループ企業が抱える様々なリスクに対する損害保険の新規提案
▼既存契約の満期更改手続き、プラン見直しのご提案
▼契約後のフォロー（異動手続き、事故対応など）
＜働きがい＞
福岡地所グループ各社の事業運営を保険の側面から支えるポジションです。
火災保険や賠償責任保険、D&O保険など幅広い商材を扱い、物件開発や新規事業立ち上げ時のリスク検討にも関与します。単なる保険更新に留まらず、企業経営に近い立場で最適なリスクマネジメントを提案できるため、専門性を活かしながら介在価値を実感できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
法人営業としての配属です。
配属部署内では生命保険も取り扱っていますが、今回は損害保険専任としての募集です。
- 応募資格
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- 必須
- 損害保険の営業経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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福岡県福岡市博多区住吉1-2-25 キャナルシティ・ビジネスセンタービル8F
福岡市地下鉄七隈線「櫛田神社前」駅より徒歩約3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：5時間～10時間
前期の部内平均残業時間は月5.5時間です。
- 年収・給与
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年収：400～500 万円 月給制 基本給：255000円～300000円
残業代：全額支給
変動手当：資格手当
月給255,000円～300,000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月※昨年度実績：約3ヶ月）
昇給：あり 年1回（9月）
- 待遇・福利厚生
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■寮社宅制度（異動時の方を対象）
■引越費用負担（遠方からの転居時）
■退職金制度
■確定拠出年金制度（DC制度）
■保養所
■フィットネスクラブ法人会員
■資格取得奨励一時金制度
■階層別研修制度
■定年制度（60歳）
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→面接2回→内定
※WEB面接可
※選考フローは変動する可能性があります。
