募集要項
- 仕事内容
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経営戦略及び上場を見据えたコーポレートIT戦略およびロードマップの策定と推進
経営層と協議の上コーポレートIT領域の統制構築の指揮をとり、監査対応を遅滞なく行う
各種SaaS、クラウドサービス及びAIの導入・活用に関する方針策定及び実行
情報セキュリティ、アカウント権限管理、IT資産管理に関する全社方針の策定とガバナンス強化
生成AIをはじめとするAI技術の積極活用による、全社的な業務改革・生産性向上・DX推進の統括
関係部門との合意形成の上、部門横断の重要IT課題に関する優先順位の決定及び実行
情報システム組織の体制構築及びマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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情報システム部門での幅広い実務経験（SaaSの運用管理、社内システム導入など / 目安：5年以上）
プロジェクトマネジメント、または社内横断的なプロジェクトの推進経験
数名規模のマネジメント経験
- 歓迎
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上場企業またはそれに準ずる環境（IPO準備企業など）でのIT全般統制の運用経験
クラウドインフラ（AWS, Azure, GCP等）に関する基本的な知識（※自身での構築経験は不問。将来的な導入検討に関する提案・判断ができるレベルを想定しています）
経営層へのIT戦略提案やIT予算策定の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 33歳～49歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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他部署を巻き込み、円滑にプロジェクトを推進できるコミュニケーション能力・調整力をお持ちの方
受け身ではなく、自ら組織や業務の課題を発見し、改善案を提案・実行できる方
主体性を持ってIPO準備や組織基盤の構築に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制
標準労働時間：1日8時間
休憩：1時間
コアタイム
10:00～16:00
フレキシブルタイム
始業：7:00～10:00
終業：16:00～22:00
※試用期間中は適用外
固定時間制：9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
※リモートワーク可（週1回、要申請）
- 年収・給与
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月収76.2～125万円＋賞与年2回
（年収955万円～1,540万円）※応相談
※経験・能力等を十分に考慮のうえ決定いたします
＜手当＞
役職給
住宅手当
家族手当
残業手当（全額支給）
勤続手当
結婚手当
出産手当
食事手当
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用- 労災- 健康- 厚生年金）
健康診断
社員割引
- 休日休暇
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年間休日123日
完全週休2日制（土日祝休み）
有給休暇
慶弔休暇
出産休暇
育児休暇
介護休暇
