募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
東京応化工業株式会社での募集です。■具体的な業務内容
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
■グローバル体制の構築
・グローバル規模でのセキュリティインシデント対応プロセス（初動対応、トリアージ、エスカレーションフロー等）の策定と運用
・国内外の各拠点IT担当者、経営層、および外部専門機関（SOC等）との連携、調整、インシデント対応支援
■ITセキュリティガバナンスとポリシーの策定
・中長期的なセキュリティデザインの策定
・グループ共通の規程、基準に基づくセキュリティポリシーの継続的な見直しとグローバル展開
■セキュリティプラットフォームの統合・高度化
・エンドポイントセキュリティや認証基盤、CASB等の運用強化およびグローバルでの標準化
・各種ログ（M365、NW機器等）の相関分析、機械学習による自動検知の仕組み（SIEM環境）の構築と導入推進
■サイバー攻撃・インシデント対応（インシデントハンドリング）
・セキュリティインシデント発生時のフォレンジック対応、影響調査、および早期復旧に向けた各種調整
・BCP（事業継続計画）に則ったサイバー攻撃想定演習、訓練の企画と実施
■セキュリティ啓発・教育
・グループ全従業員および各拠点IT担当者向けのセキュリティ教育、啓発活動の企画
・定期的なリスクアセスメント（内部監査）の実施支援
■会社の特色
・半導体レジスト等機能材料で世界トップクラス・プライム市場上場
・世界トップレベルの半導体メーカーとの安定的な取引
・『フォトリソグラフィ』による微細加工技術をコア・テクノロジーに、常に最先端の領域に挑戦していきます
【当社について】
半導体デバイスの製造工程では、フォトリソグラフィという技術を用いてシリコンウエハ上に微細な溝を刻み、そこに回路を形成します。
私ども東京応化工業はこの工程で使用する様々なフォトレジストの開発・製造・販売を事業の柱として成長してきた企業です。「半導体用フォトレジスト製品」はグローバルニッチトップ企業100選に認定。
海外の売上比率は全体売上の80%近くを占めており、アジアを中心に北米・ヨーロッパのマーケットがメインフィールド。海外を主戦場とした新規事業をつくる動きや、海外事業に…
- 応募資格
-
- 必須
-
■応募要件
・事業会社の情報システム部門、CSIRT/SOC、またはセキュリティベンダー等での実務経験（目安3年以上）
・セキュリティインシデントの対応経験（トリアージ、影響調査、エスカレーション等のハンドリング業務）
・エンドポイントセキュリティやネットワークセキュリティ製品の導入・運用経験
・ネットワーク、OS、クラウドインフラ（Microsoft 365 Azure AWS等）に関する基本的なアーキテクチャの知識
・セキュリティフレームワーク（NIST CSF、ISMS、サイバーセキュリティ経営ガイドライン等）の理解
・多様なステークホルダー（IT部門、事業部門、外部ベンダー）と円滑に連携し、合意形成を図りながらプロジェクトを推進できるコミュニケーションスキル
■歓迎要件
・CSIRTやSOCの立ち上げ、または初期フェーズからの運用拡大経験（「0→1」や「1→10」の経験）
・グローバル企業での海外拠点を巻き込んだセキュリティガバナンス構築経験
・英語でのコミュニケーションスキル（海外子会社IT担当者との折衝経験があれば尚可）
・MDE（Microsoft Defender for Endpoint）、Microsoft PurviewなどのM365セキュリティ基盤の設計、運用経験
・生成AI（Copilot等）の業務利用におけるセキュリティリスク評価、ガイドライン策定の経験
・情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、CEHなどのセキュリティ関連資格の保有
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
-
【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】10:00 ～ 15:00
- 年収・給与
-
【年収】570万円 - 770万円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
-
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社日より3日間付与。入社半年経過時点15日。最高付与日数20日
（3ヵ月間の出勤率が8割以上の場合は、4ヵ月目初日より3日間、6ヵ月間の出勤率が8割以上の場合は、7ヵ月目初日より9日間が付与。）
※年に2回程度、祝日週に土曜日出勤有
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
メーデー、創立記念日、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、赴任休暇、災害休暇、永年勤続による休暇、ドナー休暇、社会貢献休業、生理休暇等
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
